นางสาวพลอยนภัส บุญสงเคราะห์ ผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาและจัดหาผลิตภัณฑ์ บริษัท โมชิ โมชิ รีเทล คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) หรือ MOSHI เผยว่า ต้นปีที่ผ่านมา MOSHI คว้าเกียรติบัตร “โครงการ ESG DNA สำหรับพนักงานองค์กร” จากตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย หลังพนักงานทุกระดับทั้งสายบริการลูกค้าและสายงานสนับสนุน เข้ารับการอบรมและผ่านการทดสอบครบ 100% ภายในช่วงเดือนมกราคม–ธันวาคม 2568 ความสำเร็จนี้ไม่เพียงเสริมศักยภาพบุคลากร แต่ยังเป็นกลไกสำคัญในการลดความเสี่ยงและเพิ่มโอกาสทางธุรกิจภายใต้บริบทโลกที่มุ่งสู่สังคมคาร์บอนต่ำ

ในด้านการสร้างคุณค่าให้ชุมชน MOSHI สานต่อกลยุทธ์ “GIVE” ผ่านโครงการ “Give a Better Life สร้างอาชีพ สู่ความยั่งยืน” ซึ่งมุ่งลดความเหลื่อมล้ำและพัฒนาคุณภาพชีวิตของคนในชุมชน ด้วยการสร้างโอกาสการจ้างงานที่สอดคล้องกับทักษะของคนในพื้นที่และสามารถประกอบอาชีพได้โดยไม่จำเป็นต้องย้ายถิ่นฐาน โดยเมื่อวันที่ 20 มีนาคม 2569 บริษัทฯ ได้จัดงานประชุมสัมมนาประจำปี ครั้งที่ 1 ของโครงการ ณ คลังสินค้าอ้อมใหญ่ อำเภอสามพราน จังหวัดนครปฐม โดยเน้นการให้ความรู้ ฝึกอบรม และพัฒนาศักยภาพแรงงานในชุมชน เพื่อให้ผู้เข้าร่วมสามารถนำทักษะที่ได้รับไปต่อยอดสร้างรายได้และความมั่นคงทางอาชีพในระยะยาว โดยในปี 2568 MOSHI สามารถสร้างการจ้างงานให้ชุมชนได้กว่า 83 ครัวเรือน ก่อให้เกิดรายได้รวม 7.6 ล้านบาท เพิ่มขึ้นจากปีก่อนหน้าถึง 46.5% ตัวเลขดังกล่าวสะท้อนให้เห็นว่าการพัฒนาศักยภาพคนในชุมชนและสร้างโอกาสทางอาชีพ คือรากฐานสำคัญของการเติบโตอย่างยั่งยืนที่แท้จริง

นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังได้มอบเงินบริจาคสมทบทุนจำนวน 200,000 บาท ให้แก่ ศิริราชมูลนิธิ ภายใต้โครงการ “Give For Life หนึ่งคนให้ หลายคนรับ” เพื่อสนับสนุนการพัฒนาด้านการแพทย์และยกระดับคุณภาพชีวิตของผู้ป่วยอย่างยั่งยืน ความมุ่งมั่นเหล่านี้คือก้าวสำคัญที่ MOSHI เดินหน้าขับเคลื่อนธุรกิจภายใต้แนวคิด “Make Sustainability part of Your Everyday Life” เพื่อสร้างคุณค่าที่ยั่งยืนและส่งต่อไปยังทุกภาคส่วนอย่างแท้จริง สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ “Let us be part of your everyday life” ที่บริษัทฯ ยึดถือมาโดยตลอด

The post “MOSHI” ตอกย้ำความมุ่งมั่นด้าน ESG ชู “ความยั่งยืน” สู่ทุกมิติของการดำเนินธุรกิจ   appeared first on SD Thailand.

ล่าสุด บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) ผู้บริหารเซเว่น อีเลฟเว่น และเซเว่น เดลิเวอรี่ เดินหน้าสานต่อความมุ่งมั่นในการส่งเสริมผลไม้ไทย เปิดช่องทางการจำหน่าย กล้วยไทย 4 สายพันธุ์ยอดนิยม ได้แก่ กล้วยหอมทอง กล้วยน้ำว้า กล้วยไข่ และกล้วยเล็บมือนาง ให้มีจำหน่ายในร้านเซเว่นฯ รวม 530,000 ลูกต่อวัน

พร้อมต่อยอดสู่ผลิตภัณฑ์แปรรูปโดยผู้ประกอบการไทย ทั้งผู้ผลิตรายใหญ่และคู่ค้า SME เพื่อสร้างมูลค่าเพิ่มและขยายโอกาสทางเศรษฐกิจให้ครบห่วงโซ่อุปทาน ตั้งแต่ ‘สวน’ จนถึง ‘มือผู้บริโภค’

เชลฟ์ ‘กล้วยเซเว่น‘ ขับเคลื่อนเกษตรกรไทยกว่า 2,200 รายใน 43 จังหวัด

จากความตั้งใจของ ‘เซเว่น อีเลฟเว่น’ ที่ต้องการสร้างอาชีพสร้างรายได้ให้เกษตรกรไทย นำมาสู่การขับเคลื่อนโครงการ ‘SME โตไกลไปด้วยกันอย่างยั่งยืน’โดยมุ่งส่งเสริมเกษตรกรสร้างงานสร้างอาชีพ สร้างระบบเศรษฐกิจหมุนเวียน ที่ช่วยให้ของดีจากท้องถิ่นไทยเข้าถึงผู้บริโภคได้ทุกวัน ภายใต้ กลยุทธ์ 3 ให้   ได้แก่ ให้ช่องทางจำหน่าย  ให้ความรู้  และให้การเชื่อมโยงเครือข่าย

ทั้งนี้ ‘กล้วยเซเว่น’ จึงถือเป็นจุดเชื่อมระหว่างแรงปลูกของเกษตรกร กับความต้องการของตลาดสมัยใหม่ ซึ่งในปัจจุบัน เซเว่นฯ รับซื้อกล้วยสดจากเกษตรกรและเครือข่ายผู้รวบรวม กว่า 2,200 ราย จาก 43 จังหวัดทั่วประเทศ โดยมีปริมาณกล้วยเฉลี่ย 530,000 ลูกต่อวัน ผ่านความร่วมมือกับ SME ผู้รวบรวมผลผลิต ซึ่งทำหน้าที่คัดเลือก ควบคุมคุณภาพ และบรรจุกล้วยที่ผ่านมาตรฐานความสะอาด ปลอดภัย เพื่อส่งต่อสู่ผู้บริโภคผ่านร้านเซเว่นฯ ทั่วประเทศ

นอกจากเป็นช่องทางจำหน่ายผลผลิตขนาดใหญ่แล้ว เซเว่นฯ ยังให้ความสำคัญกับการพัฒนาเกษตรกรอย่างต่อเนื่อง ผ่านการให้คำแนะนำด้านมาตรฐานการผลิตกับโรงงาน ทีมส่งเสริม และเกษตรกร ด้านแนวทางการปลูก การยกระดับคุณภาพผลผลิตให้ได้มาตรฐานเดียวกันทั่วประเทศ ซึ่งมีการอบรมและแนะนำเกษตรกรถึงเทคนิคการปลูกอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ได้ผลผลิตที่มีคุณภาพสูงและยั่งยืน

จัดกล้วยล็อตใหญ่ ชู 4 สายพันธุ์ อร่อย มีประโยชน์

ข้อมูลเพิ่มเติมจากทางเซเว่นฯ ระบุว่า ​การบริโภคผลไม้ไทยในชีวิตประจำวันถือเป็นเทรนด์ที่เติบโตต่อเนื่อง โดยเฉพาะกล้วย ซึ่งมีทั้งความอร่อย รับประทานง่าย ราคาจับต้องได้ และมีคุณค่าทางโภชนาการสูง ทำให้กล้วยกลายเป็นสินค้าขายดีประจำร้านที่ผู้บริโภคเลือกซื้อเป็นประจำ โดยมีกล้วย 4 สายพันธุ์รสชาติคุ้นเคยคนไทย ได้แก่

– กล้วยหอมทอง มีรสชาติหวาน กลิ่นหอมเฉพาะ เนื้อแน่นหนึบแต่นุ่ม ให้พลังงานและธาตุเหล็กสูง

– กล้วยน้ำว้า รสหวานมัน เนื้อแน่น ผลใหญ่ อุดมไปด้วยโพแทสเซียมและวิตามิน ช่วยระบบขับถ่ายและหัวใจ

– กล้วยไข่ เนื้อหนึบหอม มีกลิ่นเฉพาะตัว อุดมไปด้วยเบต้าแคโรทีนและวิตามินซี–อี ต้านอนุมูลอิสระและบำรุงเซลล์

– กล้วยเล็บมือนาง เนื้อนุ่มหนึบ มีกลิ่นหอมละมุน เวลาสุกเนื้อจะนุ่ม พลังงานดี มีทริปโตเฟน–วิตามินซี–ธาตุเหล็ก ช่วยบำรุงสมองและเสริมภูมิคุ้มกัน เนื่องจากกล้วยเล็บมือนางและกล้วยไข่จากเกษตรกรท้องถิ่น มีผลผลิตต่อวันในปริมาณจำกัด จึงมีจำหน่ายเฉพาะบางสาขา 

เซเว่นฯ ต่อยอด ‘กล้วยสด‘ สู่สินค้าแปรรูป สร้างมูลค่าเพิ่มแก่ผู้ประกอบการ

นอกจากกล้วยสดที่ขายดีติดอันดับต้นๆ ของร้านเซเว่นฯ แล้ว ยังต่อยอดสร้างมูลค่าเพิ่มให้กล้วยไทย  ผ่านผลิตภัณฑ์แปรรูปสุดสร้างสรรค์จากขนมไทยโบราณ เช่น กล้วยปิ้ง กล้วยปิ้งพร้อมน้ำตาลมะพร้าว ขนมกล้วย และข้าวต้มมัด  ที่เกิดจากการร่วมพัฒนากับผู้ประกอบการคู่ค้าของเซเว่น อีเลฟเว่น อย่าง แม่ซู่กี๊ขนมไทย และ เคซี โดยขนมได้รับการตอบรับดีจากผู้บริโภค เป็นอีกหนึ่งตัวอย่างของความสำเร็จจากการผสานภูมิปัญญาท้องถิ่น​ เข้ากับโอกาสทางการตลาดสมัยใหม่

ด้านแม่ซู่กี๊ ขนมไทย  SME ผู้ผลิตกล้วยปิ้ง กล้วยปิ้งพร้อมน้ำตาลมะพร้าว และขนมกล้วย ภายใต้แบรนด์ Ezy Sweet กล่าวว่า การนำของดีพื้นบ้านมาปรับให้เข้ากับยุคใหม่ ที่เซเว่นฯ ร่วมช่วยพัฒนาให้ได้รสชาติกลมกล่อม และควบคุมจุด CCP (Critical Control Point) ในการผลิตให้ได้มาตรฐาน 100% ก่อนถึงมือผู้บริโภค โดยใช้กล้วยน้ำว้าสายพันธุ์ดี ซึ่งมีรสหวานหอมและเนื้อแน่น มีรสชาติที่ดีที่สุด คัดแหล่งที่มาและผู้ขายที่สามารถทวนสอบคุณภาพได้ กล้วยที่นำมาทำสินค้า มาจากภาคกลางและภาคเหนือของประเทศไทย การควบคุมการปลูกในระยะเวลาที่เหมาะสม และมีการรื้อถอนปลูกใหม่เพื่อให้ได้กล้วยที่มีคุณภาพดีอยู่ตลอดเวลา

ด้านเคซี ผู้ผลิต ข้าวต้มมัด เผยว่า ข้าวต้มมัด คือขนมไทยโบราณ ที่สื่อถึงความอบอุ่นและความผูกพัน ผ่านห่อใบตองแท้และการมัดเป็นคู่ ซึ่งเป็นเอกลักษณ์เฉพาะของวัฒนธรรมไทย โดยนำมาสร้างเรื่องราวใหม่ในรูปแบบที่สะดวก ทันสมัย แต่ยังคงรสชาติและเสน่ห์ดั้งเดิมไว้อย่างครบถ้วน ขนความอร่อยมาจากวัตถุดิบคุณภาพจากภาคเหนือ ไม่ว่าจะเป็น ข้าวเหนียวเขี้ยวงู และกล้วยน้ำว้าสุกพอดี รสชาติหวานมัน กลมกล่อม หอมกลิ่นใบตอง เพื่อส่งต่อความอร่อยที่เต็มไปด้วยคุณค่าความทรงจำ

“เราภูมิใจที่นำเอาขนมโบราณดั้งเดิม มาปรับแพ็คเกจให้เหมาะกับคนยุคใหม่ ซึ่งได้รับการตอบรับที่ดี มียอดขายเติบโตทุกปี โดยทีมงานเซเว่นฯ เข้ามาช่วยยกระดับมาตรฐานการผลิต ทั้งด้านสูตร บรรจุภัณฑ์ และความปลอดภัย เพื่อให้ผู้บริโภคมั่นใจได้ในคุณภาพและความอร่อยฟินทุกคำ” SME แม่ซู่กี๊ ขนมไทย  เล่าเพิ่มเติม

ความสำเร็จของ ‘กล้วยเซเว่น‘ เป็นส่วนหนึ่งของแนวคิด ‘SME โตไกลไปด้วยกันอย่างยั่งยืน’โดยมุ่งส่งเสริมเกษตรกรสร้างงานสร้างอาชีพ สร้างระบบเศรษฐกิจหมุนเวียน ที่ช่วยให้ของดีจากท้องถิ่นไทยเข้าถึงผู้บริโภคได้ทุกวัน รวมถึงให้เอสเอ็มอีสามารถเข้าถึงองค์ความรู้ แหล่งข้อมูล และเครือข่ายพันธมิตรทั้งภาครัฐและเอกชน เพื่อสร้างความเติบโตอย่างยั่งยืน ​

The post ‘กล้วยเซเว่นฯ’ ทุกลูกคือโอกาสของเกษตรกรไทยทั่วประเทศ หนุน SME ผ่าน ‘3 ให้’ ​เพิ่มมูลค่ากล้วย 5.3 แสนลูก/วัน ตั้งแต่ ‘สวน’ จนถึง ‘มือผู้บริโภค’ appeared first on SD Thailand.

หากจะ​วัดความสำเร็จ​ในการตอบรับของผู้บริโภค​ สามารถสะท้อนผ่านปริมาณความต้องการของตลาด จากปริมาณการรับซื้อผลิตภัณฑ์กลุ่มกล้วยหอมทอง จากเกษตรกรของเซเว่นฯ ที่ปัจจุบันมี​การรับซื้อสูงถึงวันละ 5 แสนลูก โดยร่วมมือกับผู้ประกอบการ SME เพื่อเข้าไป​สนับสนุนเกษตรกรผู้ปลูกกล้วยหอมทองทั่วประเทศ ​จำนวน 2,010 ราย จาก  43 จังหวัด อาทิ เพชรบุรี นครปฐม ปทุมธานี จันทบุรี กาญจนบุรี อุดรธานี ตาก และสตูล เป็นต้น

นอกจากบทบาทของการเป็นตลาดปลายทางแล้ว เซเว่น อีเลฟเว่น ยังทำหน้าที่ช่วยส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพผลิตภัณฑ์ เพื่อให้เกษตรมีองค์ความรู้และเข้าใจการพัฒนาผลิตภัณฑ์ การสร้างมูลค่าเพิ่มให้สินค้า ความเข้าใจตลาดและผู้บริโภค รวมทั้งการพัฒนาบรรจุภัณฑ์ ทำให้ยกระดับจากการจำหน่ายแบบเดิมๆ ที่ขายยกหวีหรือเครือ มาเป็นการขายทีละลูก ซึ่งทำให้สร้างมูลค่าได้เพิ่มมากขึ้น ซึ่งนอกจากจะช่วยสร้างรายได้และความมั่นคงให้เกษตรกรแล้ว  ยังช่วยเพิ่มมูลค่าเศรษฐกิจในชุมชนท้องถิ่นอย่างต่อเนื่อง ภายใต้แนวคิด ‘SME โตไกลไปด้วยกันอย่างยั่งยืน‘

การเปลี่ยนรูปแบบบริโภค ‘กล้วยหอมทอง’ ถือเป็นหนึ่งใน Best Practice และต้นแบบการพัฒนาธุรกิจ SME และการส่งเสริมการเพิ่มมูลค่า​ให้สินค้าเกษตร ของเซเว่น อีเลฟเว่นที่ประสบความสำเร็จเป็นอย่างดี จากความสามารถในการเข้าไปเชื่อมโยง การทำงานร่วมกันตั้งแต่ต้นน้ำ กลางน้ำ และปลายน้ำ  ตั้งแต่การร่วมคัดเลือกสายพันธุ์ การดูแลผลผลิต ไปจนถึงการกำหนดมาตรฐานในการรรับซื้อผลผลิต พร้อมทั้งให้คำแนะนำระบบ โรงแพ็คกล้วย เพื่อคัดเลือกและจัดส่งถึงสาขาได้อย่างรวดเร็ว ทำให้กล้วยหอมทอง สด สะอาด และมีมาตรฐานสูงสุดจนถึงมือผู้บริโภค

‘เอ็น แอนด์ เอ็น ฟรุทส์’ ผลิต ‘กล้วยหอมทอง’ ในเซเว่นฯ จาก 2-3 พันลูก สู่ 9 หมื่นลูกต่อวัน

‘ห้างหุ้นส่วนจำกัด เอ็น แอนด์ เอ็น ฟรุทส์’ หนึ่งในผู้ประกอบการ SME ที่ได้รับการสนับสนุนจากเซเว่น อีเลฟเว่น เจ้าของรางวัล ​SME ผู้ประกอบการชุมชน ​ประจำปี 2025 ​​​และยังเป็นผนึ่งในผู้ผลิตกล้วยหอมทองจำหน่ายในเซเว่น อีเลฟเว่น อย่างต่อเนื่องทุกวันมากว่า 10 ปี

คุณอาคม คงกะเรียน ผู้ก่อตั้ง ห้างหุ้นส่วนจำกัด เอ็น แอนด์ เอ็น ฟรุทส์  สุดยอด SME ผู้ประกอบการชุมชนจังหวัดเพชรบุรี เล่าเบื้องหลังเส้นทางความสำเร็จว่า ​จังหวัดเพชรบุรีเป็นพื้นที่ปลูกกล้วยหอมคุณภาพสูง มีการเพาะปลูกต่อเนื่องมายาวนาน แต่การส่งผลผลิตเข้าสู่ตลาดใหญ่ยังเป็นข้อจำกัดของเกษตรกรท้องถิ่น จึงริเริ่มรวมกลุ่มผู้ปลูกกล้วยในจังหวัด และพัฒนาโรงแพ็คกล้วยที่ได้มาตรฐาน เพื่อยกระดับการจัดการผลผลิตเพื่อส่งเข้าจำหน่ายในเซเว่น อีเลฟเว่น

“จากจุดเริ่มต้น​ตั้งแต่ปี 2558 ด้วยการรวมกลุ่มเกษตรกร​ในพื้นที่ราว 10 ราย ​​​​และจำนวนพนักงาน 8 คน เพื่อส่งกล้วยหอมทอง ไปจำหน่ายในเซเว่นฯ ซึ่ง​ในช่วงแรก มีการส่งจำหน่ายวันละ 2,000–3,000 ลูก จนสามารถขยายการเติบโตได้หลายเท่าตัวโดยในปัจจุบัน​​มีพนักงานราว 150 คน และเกษตรกรกว่า 400 ราย รวมพื้นที่เพาะปลูกทั้งหมดกว่า 2,000 ไร่ ทั้งในพื้นที่เพชรบุรีและจังหวัดใกล้เคียง พร้อมเพิ่มปริมาณ​การส่งกล้วยหอมทองให้เซเว่นฯ ​เป็น​กว่า​ 90,000 ลูกต่อวัน ซึ่งปริมาณผลผลิตที่เพิ่มมากขึ้นนี้ ​ไม่เพียงตอบสนองความต้องการของผู้บริโภค แต่ยังช่วยสร้างอาชีพ สร้างรายได้ และเพิ่มมูลค่าเศรษฐกิจให้กับชุมชนเกษตรกรในเครือข่ายได้อย่างมั่นคง ​ โดยมี​​สินค้าที่โดดเด่นคือ  ‘กล้วยหอมทองแพ็คแบบลูกเดี่ยว’  ซึ่งหนึ่งในสินค้าที่ขายดีของร้านเซเว่นฯ เพราะสะดวก หยิบทานง่าย และเหมาะกับไลฟ์สไตล์คนรุ่นใหม่” 

ทั้งนี้ กล้วยหอมทองแต่ละลูกที่ส่งตรงถึงมือผู้บริโภคใน เซเว่น อีเลฟเว่น ต้องผ่านกระบวนการ ตั้งแต่ ขั้นตอนการปลูก-เก็บเกี่ยว  จนผลกล้วยโตเต็มที่ ภายในระยะเวลา 9–12 เดือน จึงสามารถนำผลผลิตที่โตเต็มที่มาล้างทำความสะอาดด้วยน้ำสะอาด เพื่อกำจัดฝุ่นละออง ก่อนส่งต่อไป ขั้นตอนการบ่มแบบควบคุมอุณหภูมิ เพื่อยืดอายุและควบคุมคุณภาพ ขั้นตอนการแพ็ค ใช้ถุงเจาะรูเพื่อระบายอากาศ ป้องกันผิวกล้วยดำและเนื้อเละในระหว่างการจัดส่ง ก่อนจะขนส่งกล้วยทั้งหมด เพื่อนำไปจำหน่ายผ่าน​ เซเว่น อีเลฟเว่น ทั่วประเทศ

​​”เอ็น แอนด์ เอ็น ฟรุทส์ ยังวางแผนต่อยอดสู่ธุรกิจแปรรูปกล้วยหอมทอง  สำหรับผลผลิตกล้วยหอมทองที่ไม่สามารถจำหน่ายเป็นผลสดได้ เพื่อสร้างมูลค่าเพิ่มและช่วยเพิ่มรายได้ให้เกษตรกร รวมทั้งขยายผลิตภัณฑ์ให้มีความหลากหลายมากขึ้น โดย​เบื้องหลังความสำเร็จ ที่ทำให้สามารถส่งกล้วยหอมทองจำหน่ายได้ต่อเนื่องทุกวันมากว่า 10 ปี มาจากการมีทีมของเซเว่นฯ เข้ามาช่วยวางแผนการผลิตและการตลาดร่วมกับเกษตรกร และผู้ประกอบการ SME เพื่อสามารถวิเคราะห์ตลาด และเข้าใจความต้อง​การผลผลิตในแต่ละวันล่วงหน้า และนำไป​บริหารการผลิตได้อย่างมีประสิทธิภาพ ​พร้อมช่วยสร้างความมั่นคงให้กับเกษตรกรในพื้นที่มาได้อย่างต่อเนื่อง”​

นอกจากนี้  เอ็น แอนด์ เอ็น ฟรุทส์ ยังมุ่งมั่นในการพัฒนาชุมชน ผ่านการพัฒนาเครือข่ายเกษตรกรในธุรกิจให้​เติบโตร่วมกันได้อย่างยั่งยืน พร้อมทั้งยังสามารถคว้ารางวัล SME ผู้ประกอบการชุมชน ในงาน ‘เซเว่น อีเลฟเว่น เอสเอ็มอียั่งยืน 2025‘​  สะท้อน​ความตั้งใจและความร่วมมือกับเกษตรกรในชุมชน ตลอดระยะเวลา 10 ปีที่ผ่านมา โดยไม่ได้เน้นเพียงผลกำไร แต่เน้นการสร้างโอกาสและความมั่นคงให้กับผู้ปลูกกล้วยทุกคน ที่สำคัญกล้วยหอมทองที่ไม่ผ่านเกรดยังถูกนำไปสนับสนุนชุมชน โรงเรียน โรงพยาบาล และกิจกรรมสังคมต่างๆ สร้างความสัมพันธ์อันดีกับคนในพื้นที่อีกด้วย

พร้อมฝากข้อคิดถึงผู้ประกอบการรุ่นใหม่ว่า “ควรศึกษาและทำความเข้าใจรูปแบบธุรกิจและผลผลิตของตัวเอง​ให้ดี พร้อมรักษาคุณภาพและมาตรฐานให้สม่ำเสมอ รวมทั้งมีความอดทนและ​ตั้งใจ จึงจะทำให้ธุรกิจเติบโตอย่างยั่งยืน”

ด้าน บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) ผู้บริหารร้านเซเว่น อีเลฟเว่น และเซเว่น เดลิเวอรี่ มุ่งขับเคลื่อน​แนวคิด ‘SME โตไกลไปด้วยกันอย่างยั่งยืน‘ โดยมุ่งส่งเสริมให้เอสเอ็มอีสามารถเข้าถึงองค์ความรู้ แหล่งข้อมูล และเครือข่ายพันธมิตรทั้งภาครัฐและเอกชน เพื่อสร้างความเติบโตอย่างยั่งยืน ภายใต้ กลยุทธ์ 3 ให้ ของโครงการ ได้แก่ ให้ช่องทางจำหน่าย  ให้ความรู้  และ ให้การเชื่อมโยงเครือข่าย

The post เบื้องหลัง SME ชุมชน ‘กล้วยหอมทอง’ สินค้าดาวเด่นในเซเว่นฯ จากยอดผลิต 2-3 พันลูก เติบโตสู่ 9 หมื่นลูกต่อวัน appeared first on SD Thailand.

มอบสิทธิพิเศษแก่บัณฑิตคณะบริหารธุรกิจ ผ่าน 4 สิทธิประโยชน์ แผนการออมเงินสู่อนาคต – ส่วนลดพิเศษค่าเข้าทำสัญญา ดอกเบี้ย 0% จากบริษัท  – ส่วนลดพิเศษเงินสดค้ำประกัน – ดอกเบี้ยอัตราพิเศษจาก 5 ธนาคารพันธมิตร ด้านเยาวชนปลื้มเปลี่ยนชีวิตสู่ผู้บริหารธุรกิจ 

คุณยุทธศักดิ์ ภูมิสุรกุล ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) ผู้บริหารเซเว่น อีเลฟเว่นและเซเว่น เดลิเวอรี่ กล่าวว่า หนึ่งในเป้าหมายสำคัญของบริษัทในการขับเคลื่อนองค์กรสู่ความยั่งยืน คือการ ‘สร้างคนผ่านการศึกษา’ ที่ผ่านมาบริษัทและสถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ (PIM)  มีส่วนสร้างบัณฑิตที่เรียนจบแล้วทำงานได้ทันที (Ready to Work)  ผ่านหลักสูตรการเรียนการสอน Work-based Education หรือการเรียนรู้ทฤษฎีควบคู่การฝึกงาน พร้อมเรียนรู้จากอาจารย์มืออาชีพและวิทยากรพิเศษที่มีประสบการณ์ตรงจากแวดวงธุรกิจ

รวมถึงได้ฝึกงานกับการเรียนในห้องเรียนตลอด 4 ปี โดยเฉพาะหลักสูตรสาขาวิชาการจัดการธุรกิจการค้าสมัยใหม่ คณะบริหารธุรกิจ ที่ให้นักศึกษาได้เรียนรู้ทั้งการจัดการส่วนหน้าร้าน การบริหารจัดการร้าน การต้อนรับและการบริการลูกค้า การวิเคราะห์สภาวะแวดล้อมทางการตลาดดิจิทัล เพื่อเป็นนักบริหารธุรกิจมืออาชีพ

ทั้งนี้ นอกจากสร้างคนผ่านการศึกษาแล้ว บริษัทยังได้จัดโครงการ ‘ออมทรัพย์สู่ฝันผู้บริหารร้าน 7-Eleven รุ่นใหม่’  สร้างผู้บริหารร้าน 7-Eleven ผ่านการมอบสิทธิประโยชน์ให้แก่นักศึกษาและบัณฑิตคณะบริหารธุรกิจ เพื่อให้สามารถเป็นผู้บริหารร้าน 7-Eleven รูปแบบ Store Business Partner ได้ง่ายขึ้น

พร้อมสิทธิประโยชน์ที่สำคัญ 4 ด้าน ได้แก่ 1.การช่วยวางแผนการออมเงินสู่อนาคต มอบแผนการออมเงินระหว่างเรียนและฝึกงานให้ตั้งแต่ยังเป็นนักศึกษา 2.การมอบส่วนลดพิเศษค่าดำเนินการเข้าทำสัญญา พร้อมสิทธิ์ผ่อนต่ำดอกเบี้ย 0% 3.การมอบส่วนลดพิเศษในการวางเงินสดค้ำประกัน เมื่อเทียบกับการเป็นผู้บริหารร้านบุคคลทั่วไป ลดปริมาณเงินก้อนที่ต้องใช้ในการเปิดร้าน เพื่อให้นักศึกษาทุกฐานะทางการเงินสามารถเข้าถึงบันไดการเป็นผู้บริหารร้านได้ง่ายขึ้น และ 4.การมอบสินเชื่อดอกเบี้ยอัตราพิเศษจาก 5 ธนาคารพันธมิตรในการผ่อนเงินสดค้ำประกันบางส่วน

“เรามองว่านักศึกษาและบัณฑิตคณะบริหารธุรกิจ คือผู้ที่มีความรู้ความสามารถ ได้พัฒนาทักษะด้านการจัดการร้านมาโดยตรง การจัดโครงการนี้ จึงเป็นการเปิดโอกาสให้ผู้ที่มีความรู้ความสามารถ ได้มีโอกาสสร้างคุณภาพชีวิต ความมั่นคงและเติมเต็มความฝัน ก้าวสู่เส้นทางการเป็นผู้บริหารร้านได้ง่ายขึ้น” คุณยุทธศักดิ์ กล่าว

ด้าน คุณคมกริช พรมวังขวา ผู้บริหารร้านเซเว่น อีเลฟเว่น รูปแบบ Store Business Partner สาขาชุมชนม่วงตึ๊ด จ.น่าน และบัณฑิตคณะบริหารธุรกิจ สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ กล่าวว่า เลือกเรียนคณะบริหารธุรกิจที่สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ เพราะอยากช่วยแบ่งเบาภาระที่บ้าน ด้วยการเรียนในสถาบันการศึกษาที่เปิดโอกาสให้ได้ทำงานไปด้วย เรียนไปด้วย การเรียนที่นี่ช่วยให้ได้ความรู้ทั้งด้านการตลาด การจัดการบัญชี การลงทุน ได้ฝึกบุคลิกภาพ ฝึกภาวะผู้นำ การคิดอย่างเป็นระบบ ความรับผิดชอบ ความตรงต่อเวลา ได้ปฏิบัติจริงผ่านการเจอลูกค้าที่สำคัญ ได้รับคำแนะนำให้เข้าร่วมโครงการต่างๆ อาทิ โครงการ ออมทรัพย์สู่ฝันผู้บริหารร้าน 7-Eleven รุ่นใหม่ ที่ช่วยให้ออมเงินได้อย่างเป็นระบบระหว่างเรียน  และช่วยทั้งสินเชื่อจากซีพี ออลล์ ดอกเบี้ย 0% และสินเชื่อจากธนาคาร รวมกว่า 500,000 บาท จนสามารถก้าวขึ้นมาเป็นผู้บริหารร้าน 7-Eleven สาขาชุมชนม่วงตึ๊ด จ.น่าน

“มีโอกาสได้ก้าวเข้ามาเป็นผู้บริหารร้านตั้งแต่อายุ 24 ปี จนตอนนี้อายุ 28 ปี รวมเวลาแล้วประมาณ 3 ปีครึ่ง ปัจจุบันคืนทุนแล้ว จนตอนนี้กลายเป็นเสาหลักของครอบครัว ช่วยล้างหนี้สินของครอบครัวได้จนเกือบหมด จากเดิมที่พ่อแม่ต้องทำงานหนัก ไม่ค่อยได้เที่ยว ก็มีเวลาไปท่องเที่ยวมากขึ้น ที่นี่และโครงการนี้เปลี่ยนชีวิตเรา จากที่ไม่มีความมั่นใจเลย ทำให้เรามีความหวัง และสามารถพูดได้เต็มปากว่า เราเติบโตมาได้จากโครงการนี้”  คุณคมกริช กล่าว

ปัจจุบัน ตัวเขาพยายามมุ่งมั่นพัฒนาน้องๆ ที่เข้ามาฝึกงาน ให้สามารถขึ้นมาบริหารจัดการร้านเองได้ และกำลังจะขยายสาขาเพิ่มอีก 1 สาขา ในปี 2568

ด้าน คุณสมไสว สีทอง ผู้บริหารร้านเซเว่น อีเลฟเว่น รูปแบบ Store Business Partner สาขาห้วยขวาง 6 และบัณฑิตคณะบริหารธุรกิจ สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ กล่าวว่า การเข้าร่วมโครงการ มีส่วนพลิกชีวิตของเธอจากหน้ามือเป็นหลังมือ เนื่องจากตัวเธอมีต้นทุนชีวิตไม่ได้สูงมากนัก หากเดินไปตามเส้นทางทั่วไปอาจเติบโตได้แบบทีละขั้น แต่การเข้าร่วมโครงการทำให้เธอได้ก้าวกระโดด ได้เป็นผู้บริหารธุรกิจ มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น มีเวลาพักผ่อน ใช้ชีวิตกับครอบครัว ใช้ชีวิตอย่างอิสระมากขึ้น มีรายได้เพียงพอต่อการดูแลตัวเองและครอบครัว มีบ้านมีรถโดยไม่ต้องเป็นหนี้ สร้างความสำเร็จได้ไว เหมือนได้รับโบนัสทุกเดือนเป็นกำไรชีวิต

“ที่ผ่านมาทาง PIM และซีพี ออลล์ ให้ความช่วยเหลือมาตลอด โดย PIM โทรมาสอบถามตลอดว่าอยากเป็นผู้บริหารธุรกิจมั้ย ซีพี ออลล์ก็ช่วยทั้งด้านเงินทุน เงินประกัน ให้ข้อมูลต่างๆ จนทุกอย่างง่าย ไม่ต้องศึกษาหาข้อมูลเพิ่มเติมเยอะ ประกอบกับสิ่งที่เราได้รับจากตอนเรียน ทั้งกลยุทธ์ธุรกิจ บัญชี การตลาด กฎหมาย การบริหารทรัพยากรบุคคล ภาวะผู้นำ ทั้งหมดช่วยให้เราประสบความสำเร็จในวันนี้ หลังจากเป็นผู้บริหารร้านมา 8 ปี ก็อยากส่งต่อโอกาสดีๆ ให้น้องๆ ผลักดันให้น้องๆ เติบโตในตำแหน่งจากผู้ช่วย สู่ผู้จัดการ จนถึงวันที่อาจมีร้านเป็นของน้องเอง”  คุณสมไสว กล่าว

สำหรับ บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) ได้กำหนดกรอบกลยุทธ์ด้านความยั่งยืน 2024-2025 (CP ALL Sustainability framework) 2ลด 4สร้าง 1DNA  ยึดมั่นเป็นองค์กรที่อยู่เคียงคู่ชุมชน สร้างสรรค์สังคมยั่งยืน ผ่านแนวคิด ESG ครอบคลุมด้านสิ่งแวดล้อม (Environmental) สังคม (Social) และธรรมาภิบาล (Governance) เป็นแกนหลักในการขับเคลื่อนธุรกิจตลอดห่วงโซ่คุณค่า

The post ซีพี ออลล์ x สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ มุ่งสร้างคน สร้างอาชีพสู่สังคม หนุนนักศึกษาคณะบริหารธุรกิจมืออาชีพ ขึ้นแท่นผู้บริหารร้าน 7-Eleven appeared first on SD Thailand.

The post ซีพีเอฟหนุน “ร้านกาแฟเด็กน้อยทำมือ มุ่งสู่อาชีพที่ยั่งยืน” ฝีกทักษะนักเรียน รร.บ้านราษฎร์ดำเนิน ชัยภูมิ appeared first on SD Thailand.

โดยภายในประกอบไปด้วยน้ำดื่ม ผ้าเย็น กาแฟ ผลิตภัณฑ์จากผู้สนับสนุนผลิตภัณฑ์  และยาหม่องน้ำสมุนไพรฝีมือผู้สูงอายุจากชุมชนพลอยไพลิน เขตดอนเมือง ให้กับผู้ใช้ทาง ตามโครงการ “สงกรานต์ปลอดภัย ใส่ใจเพื่อนร่วมทาง ปีที่ 14” เพื่อให้คนขับบรรเทาอาการง่วง เหนื่อยล้า  เดินทางกลับภูมิลำเนาอย่างปลอดภัยในช่วงเทศกาลวันหยุดสงกรานต์ ณ ด่านดินแดง 1

กิจกรรมดังกล่าว เพื่อให้สอดคล้องกับปณิธานเชื่อมโทล์ลเวย์กับชุมชนโดยรอบ มุ่งส่งเสริมเพิ่มรายได้ในครัวเรือนของชุมชมพลอยไพลิน เขตดอนเมือง โดยยาหม่องน้ำสมุนไพรภายในกระเป๋ากันง่วง มาจากฝีมือผู้สูงอายุ ที่ผ่านการอบรมโครงการ Tollway Better Way มุ่งสร้างอาชีพให้กับประชาชนเขตหลักสี่และเขตดอนเมือง ตามเป้าหมาย SDGs เมื่อปลายปีที่แล้ว เพื่อ​ช่วยบรรเทาอาการเวียนศีรษะ และปวดเมื่อยจากการขับขี่

ผู้สนใจผลิตภัณฑ์คุณภาพสามารถติดต่อชุมชนได้โดยตรง เพื่อส่งเสริมการมีส่วน​ช่วยพัฒนา​วิสาหกิจชุมชนขนาดเล็ก พรอมสร้างรายได้อย่างยั่งยืนให้กับครัวเรือนภายในชุมชน

The post DMT จัดโครงการ “สงกรานต์ปลอดภัย ใส่ใจเพื่อนร่วมทาง ปีที่ 14″ แจกกระเป๋ากันง่วงช่วงสงกรานต์​ พร้อมส่งเสริมผลิตภัณฑ์ชุมชน appeared first on SD Thailand.

พิธีประกาศความร่วมมือได้รับเกียรติจาก นายวราวุธ ศิลปอาชา รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เป็นประธานในพิธี โดยมี นางณัฏฐิณี เนตรอำไพ ที่ปรึกษาอาวุโส ฝ่ายองค์กรสัมพันธ์ กลุ่มบริษัท ยูนิลีเวอร์ ประเทศไทย พร้อมด้วยตัวแทนบุคลากรจากกลุ่มบริษัท ยูนิลีเวอร์ ประเทศไทย เข้าร่วมงาน ณ อาคารกรมพัฒนาสังคมและสวัสดิการ กระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์

นายอะบิจิต กุลคาลนิ  ผู้อำนวยการธุรกิจไอศกรีมประเทศไทย มาเลเซีย สิงคโปร์ เวียดนาม และกลุ่มผลิตภัณฑ์ใหม่ บริษัท ยูนิลีเวอร์ ไทย เทรดดิ้ง จำกัด กล่าวว่า “ยูนิลีเวอร์ ในฐานะองค์กรที่ดำเนินงานอย่างมีเป้าหมายภายใต้วิสัยทัศน์การเป็นผู้นำระดับโลกในธุรกิจที่ยั่งยืน ให้ความสำคัญกับการสร้างสรรค์สิ่งดี ๆ เพื่อมอบประโยชน์สูงสุดให้แก่โลก ชุมชน และสังคมโดยรวม โครงการ ‘พี่สามล้อวอลล์’ เน้นย้ำพันธกิจหลักของแบรนด์วอลล์ในการสร้างและเชื่อมโยงไอศกรีมกับความสุขให้กับคนทุกเพศทุกวัย โดยไอศกรีมวอลล์เป็นแบรนด์ที่อยู่คู่คนไทยมากว่า 35 ปี และมี ‘พี่สามล้อวอลล์’ เป็นกำลังสำคัญในการกระจายความสุขพร้อมทั้งมอบรอยยิ้มผ่านไอศกรีมแสนอร่อยให้แก่ผู้บริโภคทุกชุมชน โดยในแต่ละปี วอลล์ได้สร้างงานกว่า 3,000 ตำแหน่งในประเทศไทย และในปี พ.ศ. 2567 นี้ เราวางแผนที่จะเพิ่มจำนวนตัวแทนส่งความสุขควบคู่ไปกับการสร้างโอกาสให้กับกลุ่มเปราะบางไม่น้อยกว่า 600 คนทั่วประเทศ ให้ได้เรียนรู้ทักษะจำเป็นต่าง ๆ ของการจำหน่ายไอศกรีม ที่สำคัญ ยังเป็นการสนับสนุนและช่วยเหลือผู้ที่ว่างงานให้มีอาชีพและสามารถเข้าถึงสวัสดิการที่ดีจากวอลล์อีกด้วย”

นายวราวุธ ศิลปอาชา รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ กล่าวว่า “กระทรวง พม. ทำงานร่วมกับภาคเอกชนเชิงรุกในการดูแลพี่น้องประชาชนกว่า 60 ล้านคนในประเทศไทย เราได้ร่วมกับยูนิลีเวอร์ เปิดรับสมัคร ‘พี่สามล้อวอลล์’ 600 อัตรา เพื่อเป็นตัวแทนส่งมอบรอยยิ้มและความสุขผ่านไอศกรีมวอลล์ ด้วยการสนับสนุนให้กลุ่มเปราะบางได้มีงาน มีอาชีพ มีรายได้ ที่สามารถเลี้ยงชีพตนเองและครอบครัวได้ อีกทั้งสามารถเข้าถึงสวัสดิการพื้นฐาน เพื่อที่จะไม่ทิ้งใครไว้ข้างหลัง จึงขอขอบคุณกลุ่มบริษัท ยูนิลีเวอร์ ประเทศไทย ที่ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการส่งเสริมและสนับสนุนคุณภาพชีวิตและการมีสุขภาพอนามัยที่ดี สร้างความเท่าเทียมควบคู่กับการอนุรักษ์สิ่งแวดล้อม และบรรเทาความเดือดร้อนของประชาชน เชื่อว่าโครงการดีๆ แบบนี้จะได้รับการสานต่อไป”

โครงการ “พี่สามล้อวอลล์” แบ่งออกเป็น 2 ระยะตลอดทั้งปี พ.ศ. 2567 โดยระยะแรกจะเปิดรับสมัครตัวแทนส่งมอบความสุขจำนวน 300 ตำแหน่งที่ภาคตะวันออกเฉียงเหนือตั้งแต่เดือนมกราคมถึงเดือนเมษายน และจะรับสมัครอีก 300 ตำแหน่งจากภาคอื่น ๆ ในระยะที่สองตั้งแต่เดือนพฤษภาคมถึงเดือนธันวาคม รวมทั้งสิ้น 600 ตำแหน่ง โดยผู้สมัครจะต้องมีอายุ 18 ปีขึ้นไป ไม่จำกัดเพศและวุฒิการศึกษา นอกจากนั้น “พี่สามล้อวอลล์” ยังจะได้รับสวัสดิการที่ครอบคลุมไม่ว่าจะเป็น ประกันชีวิต ประกันสุขภาพ ประกันอุบัติเหตุคุ้มครองกรณีทุพพลภาพ ทุนการศึกษาบุตร พร้อมอุปกรณ์การขาย ยูนิฟอร์ม และรถสามล้อวอลล์ฟรี

“ขอขอบคุณกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ที่ได้ร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับยูนิลีเวอร์ในโครงการ ‘พี่สามล้อวอลล์’ เพื่อส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตให้กับคนไทย โดยวอลล์จะยังคงเดินหน้าสร้างความเข้มแข็งให้กับชุมชนและผู้คนทั่วประเทศผ่านโครงการและกิจกรรมต่าง ๆ เพื่อสร้างความเปลี่ยนแปลงเชิงบวก ส่งต่อรอยยิ้มและมอบความสุขที่ยั่งยืนให้กับทุกคนต่อไป” นายอะบิจิต กล่าวเสริม

ทั้งนี้ ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2565 ยูนิลีเวอร์ได้จับมือร่วมกับหน่วยงานต่าง ๆ ภายใต้กระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เพื่อวางแผนจัดทำโครงการที่สอดคล้องกับภารกิจและกลุ่มเป้าหมายของกระทรวงฯ และในปี พ.ศ. 2566 ได้จัดทำโครงการความร่วมมือเพื่อสนับสนุนกลุ่มเป้าหมายต่าง ๆ เช่น กลุ่มผู้มีรายได้น้อย กลุ่มคุณแม่เลี้ยงเดี่ยว และกลุ่มผู้สูงอายุ ภายใต้การสนับสนุนของแบรนด์ต่าง ๆ จากยูนิลีเวอร์ โดยได้มอบผลิตภัณฑ์เพื่อการอุปโภคบริโภคจำนวน 66,000 ชิ้น มูลค่ากว่า 3.5 ล้านบาท เพื่อนำไปจัดสรรให้กับกลุ่มเป้าหมายของกระทรวงฯ และล่าสุดในปี พ.ศ. 2567 โครงการ “พี่สามล้อวอลล์” ได้รับความอนุเคราะห์จากกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ในการประชาสัมพันธ์ข้อมูลการรับสมัครรวมทั้งคัดกรองคุณสมบัติของผู้สมัครเข้าร่วมโครงการ

สำหรับกลุ่มเปราะบางที่มีอายุ 18 ปีขึ้นไป มีความสนใจ สามารถสอบถามรายละเอียดได้ที่ศูนย์ช่วยเหลือสังคม สายด่วน พม. 1300 บริการฟรี 24 ชั่วโมง

The post ยูนิลีเวอร์ จับมือ พม. เดินหน้าโครงการ “พี่สามล้อวอลล์” เพิ่มตัวแทนส่งความสุข พร้อมสร้างอาชีพให้กลุ่มเปราะบางทั่วประเทศ appeared first on SD Thailand.

บริษัท พีทีจี เอ็นเนอยี จำกัด (มหาชน) หรือ PTG นำโดย คุณสุขวสา ภูชัชวนิชกุล ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท พีทีจี เอ็นเนอยี จำกัด (มหาชน) และกรรมการผู้จัดการ บริษัท กาแฟพันธุ์ไทย จำกัด ลงนามบันทึกข้อตกลงความร่วมมือกับศาลเยาวชนและครอบครัวจังหวัดชลบุรี นำโดย คุณชุติเดช ศิริมงคล ผู้พิพากษาหัวหน้าศาลเยาวชนและครอบครัวจังหวัดชลบุรี ในโครงการ “สร้างอาชีพ ปั้นบาริสต้า กับกาแฟพันธุ์ไทย” เพื่อส่งเสริม สนับสนุนเด็กและเยาวชนที่เข้าสู่กระบวนการยุติธรรมของศาลฯ ได้มีโอกาสเข้าร่วมโครงการฯ พร้อมเรียนรู้ ฝึกฝน รับผิดชอบและพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องในการประกอบอาชีพในธุรกิจร้านกาแฟ เพื่อให้สามารถกลับไปใช้ชีวิตในครอบครัว สังคม ได้อย่างปกติสุขและไม่ก่อให้เกิดการกระทำผิดซ้ำ โดยพิธีลงนามฯ จัดขึ้น ณ ห้องประชุมเฟื่องฟ้า องค์การบริหารส่วนจังหวัดชลบุรี อ.เมือง จ.ชลบุรี

คุณชุติเดช ศิริมงคล ผู้พิพากษาหัวหน้าศาลเยาวชนและครอบครัวจังหวัดชลบุรี เปิดเผยว่า “จากภาวะเศรษฐกิจและสังคมที่เปลี่ยนแปลงไป ส่งผลกระทบต่อการดำเนินชีวิตของคนทุกช่วงวัย โดยเฉพาะเด็กและเยาวชนที่เข้าสู่กระบวนการยุติธรรม เป็นวัยที่มีการเปลี่ยนแปลงทั้งร่างกาย จิตใจ อารมณ์ และสังคม ซึ่งเยาวชนส่วนหนึ่งไม่สามารถปรับตัวได้อย่างเหมาะสม ส่งผลให้เกิดการกระทำที่ผิดไปจากกฎหมายบัญญัติหรือกติกาของสังคม ในขณะเดียวกันช่วงวัยรุ่นก็เป็นช่วงวัยที่สามารถดูแลตนเองได้ดีและมีความรับผิดชอบมากขึ้น พร้อมเข้าสู่สังคมของการทำงาน ดังนั้นการสร้างความมั่นคงด้านความเป็นอยู่ให้กับเด็กและเยาวชนที่เข้าสู่กระบวนการยุติธรรม ถือเป็นวิธีการแก้ไข บำบัดและฟื้นฟูอีกวิธีหนึ่งที่สามารถช่วยเปลี่ยนแปลงของพฤติกรรมของเด็กและเยาวชนได้อย่างยั่งยืน”

อีกทั้งในปัจจุบันธุรกิจร้านกาแฟ เป็นธุรกิจที่ได้รับความสนใจอย่างแพร่หลาย การดื่มชา กาแฟ เข้ามามีบทบาทในชีวิตประจำวันมากขึ้น ทั้งในสถานที่ราชการ สถานที่ทำงานต่างๆ อาชีพบาริสต้าจึงเป็นอาชีพที่มีความต้องการสูงในท้องตลาด อีกทั้งยังเป็นอาชีพที่ต้องใช้ความมุ่งมั่นและการฝึกฝนทักษะเพื่อให้สามารถก้าวสู่การเป็นบาริสต้าที่มีความเชี่ยวชาญได้ ต้องขอขอบคุณ บริษัท พีทีจี เอ็นเนอยี จำกัด (มหาชน) สำหรับความร่วมมือในการร่วมเป็นเครือข่ายในการส่งเสริมให้เด็กและเยาวชนได้ฝึกฝนทักษะการประกอบอาชีพและสามารถไปหาเลี้ยงชีพได้แม้ว่าจะออกจากกระบวนการยุติธรรมไปแล้ว”

 คุณสุขวสา ภูชัชวนิชกุล ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท พีทีจี เอ็นเนอยี จำกัด (มหาชน) และกรรมการผู้จัดการ บริษัท กาแฟพันธุ์ไทย จำกัด เปิดเผยว่า  “ด้วยความมุ่งมั่นของพีทีจี ที่อยากเห็นคนไทย ‘อยู่ดีมีสุข’ ซึ่งนอกเหนือจากการสนับสนุนเกษตรกรไทยแล้ว ในด้านการศึกษายังได้พัฒนาโครงการต่างๆ มาอย่างต่อเนื่อง ทั้งการมอบพื้นที่การเรียนรู้ให้แก่นิสิต นักศึกษา ระดับอุดมศึกษาได้ทดลองลงสนามปฏิบัติงานจริงและเตรียมความพร้อมสู่การบริหารธุรกิจในอนาคต และโครงการที่จะเปิดประสบการณ์นอกห้องเรียนให้แก่นักเรียนในโรงเรียนต่างๆ เพื่อถ่ายทอดความรู้และทักษะอาชีพผ่านรุ่นพี่บาริสต้ากาแฟพันธุ์ไทย เพื่อให้เด็กๆ ได้ทดลองฝึกฝนทักษะและค้นพบศักยภาพในตนเอง”

“ความร่วมมือระหว่าง พีทีจี กับ ศาลเยาวชนและครอบครัวจังหวัดชลบุรี ในครั้งนี้ เป็นอีกก้าวครั้งสำคัญที่ได้ร่วมกันมอบโอกาสให้เด็กและเยาวชน เหมือนได้เริ่มต้นชีวิตใหม่ โดยร่วมกันจัดตั้งศูนย์ฝึกอบรมอาชีพบาริสต้า ณ ศาลเยาวชนและครอบครัวจังหวัดชลบุรี เพื่อมอบโอกาสให้เด็กและเยาวชนที่เข้าสู่กระบวนการยุติธรรมของศาลฯ และผ่านการคัดเลือกจากเจ้าหน้าที่ของสถานพินิจและคุ้มครองเด็กและเยาวชนจังหวัดชลบุรี ได้เรียนรู้ ฝึกฝน ทักษะการประกอบอาชีพบาริสต้าผ่านการปฏิบัติงานจริง สามารถก้าวสู่การเป็นบาริสต้าที่มีความเชี่ยวชาญและสามารถนำไปประกอบอาชีพได้ในอนาคตเพื่อเป็นการบำบัดและฟื้นฟูเยาวชนอย่างครบวงจร ต่อเนื่องและเป็นรูปธรรม เพื่อให้สามารถกลับไปใช้ชีวิตร่วมกับครอบครัว ดำเนินชีวิตในสังคมได้อย่างปกติสุข” คุณสุขวสา กล่าวเสริม

The post PTG เซ็น MOU ศาลเยาวชนและครอบครัว จ.ชลบุรี เปิดโครงการ “สร้างอาชีพ ปั้นบาริสต้า กับกาแฟพันธุ์ไทย” สร้างโอกาสให้เด็กและเยาวชนกลับคืนสู่สังคมอย่างมีคุณภาพ appeared first on SD Thailand.