จัดโดยสมาคมส่งเสริมสถาบันกรรมการบริษัทไทย โดยมี นายแอนโทนี วาตานาเบ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารด้านความยั่งยืน บริษัท อินโดรามา เวนเจอร์ส จำกัด (มหาชน) เป็นผู้ร่วมเสวนา และนางสาวปิยพร พรรณเชษฐ์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท ทีซีเอ็ม คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) เป็นผู้ดำเนินการเสวนา โดยมีกรรมการ ผู้บริหารจากสมาคมส่งเสริมสถาบันกรรมการบริษัทไทย (Thai IOD) ร่วมรับฟังกว่า 200 คน ณ โรงแรม วอลดอล์ฟ แอสโทเรีย

นางกลอยตา ได้กล่าวถึงเส้นทางการดำเนินธุรกิจของบางจากฯ นับตั้งแต่เริ่มดำเนินธุรกิจโรงกลั่นน้ำมันเมื่อ 40 ปีที่แล้ว จนกระทั่งปัจจุบัน ได้ขยายธุรกิจเพื่อการเติบโตอย่างยั่งยืนและสมดุลก้าวสู่ทศวรรษที่ 5 ผ่าน 5 กลุ่มธุรกิจหลัก ซึ่งต้องอาศัยความร่วมมือในการขับเคลื่อนร่วมกันจาก
ทุกภาคส่วน และการดำเนินงานด้านความยั่งยืน ถือเป็นความรับผิดชอบร่วมกันของทุกคนในองค์กร ตั้งแต่ระดับกรรมการ ผู้บริหาร จนถึงพนักงาน ไม่ใช่หน้าที่ของหน่วยงานใดหน่วยงานหนึ่งเท่านั้น

โดยคณะกรรมการบริษัทมีบทบาทสำคัญในการกำหนดยุทธศาสตร์การเติบโตและกำกับดูแลเชิงกลยุทธ์ ส่งเสริมนวัตกรรมและการแสวงหาโอกาสใหม่ ๆ ในการลงทุนเพื่อตอบสนองต่อปัจจัยกดดันในอุตสาหกรรมและความท้าทายต่างๆ อาทิ การบุกเบิกการผลิตน้ำมันเชื้อเพลิงอากาศยานยั่งยืน (SAF) จากน้ำมันปรุงอาหารใช้แล้ว ร่วมตอบโจทย์การสร้างสังคมคาร์บอนต่ำและการเปลี่ยนผ่านทางพลังงาน รวมถึงเป็นการนำ ESG มาผสานให้เป็นส่วนหนึ่งของธุรกิจ

นอกจากนี้ นางกลอยตา ยังได้กล่าวว่า การเปิดกว้าง นับเป็นสิ่งสำคัญอย่างหนึ่งในการขับเคลื่อนความยั่งยืนของกรรมการบริษัท ไม่ว่าจะเป็นการสื่อสารแบบเปิดกว้าง การเปิดรับข้อมูลต่างๆ การเปิดใจ เปิดความคิด เปิดตา เปิดหู ฟังให้มากขึ้น โดยเฉพาะคนรุ่นใหม่ที่ต้องการให้มีผู้รับฟังเสียงของพวกเขา เพราะเรากำลังยืมโลกของพวกเขามาใช้ จากการที่เราใช้ทรัพยากรมากกว่าที่โลกมีให้ในแต่ละปี ซึ่งผลสำเร็จของการดำเนินงานด้านความยั่งยืนจะส่งผลดีต่อองค์กร อาทิ โอกาสในการลงทุน ความจงรักภักดีต่อแบรนด์ ชื่อเสียง ความสามารถในการแข่งขัน และการดึงดูดคนรุ่นใหม่ ซึ่งให้ความสำคัญกับการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืน  และให้ความเห็นว่าปัจจัยสำคัญในขับเคลื่อนความยั่งยืนสำหรับคณะกรรมการบริษัท  คือการสื่อสารที่เปิดกว้าง เปิดรับข้อมูล และรับฟัง โดยเฉพาะคนรุ่นใหม่ที่ต้องการมีส่วนร่วมในการขับเคลื่อนความยั่งยืนเพื่ออนาคตของเขาเหล่านั้นเอง

ภายในงาน บริษัท BSGF บริษัทในกลุ่มบริษัทบางจากได้ร่วมจัดนิทรรศการ “ทอดไม่ทิ้ง” โครงการรับซื้อน้ำมันปรุงอาหารใช้แล้วเพื่อนำไปผลิตน้ำมันเชื้อเพลิงอากาศยานยั่งยืน SAF ซึ่งได้รับความสนใจจากผู้เข้าร่วมงานเป็นอย่างมาก

The post “การเปิดกว้างเป็นองค์ประกอบสำคัญอย่างหนึ่งในการขับเคลื่อนความยั่งยืน” ผู้บริหารบางจากฯ ร่วมเสวนางาน “National Director Conference 2024”   appeared first on SD Thailand.

ศาสตราจารย์ (กิตติคุณ) ดร.กุณฑลี รื่นรมย์ และ ผศ. ดร.เอกก์ ภทรธนกุล แห่งหลักสูตรปริญญาโทสาขา การจัดการแบรนด์และการตลาด ภาควิชาการตลาด คณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ร่วมกับ ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย  จัดงาน “ASEAN and Thailand’s Top Corporate Brands 2022” เพื่อมอบรางวัลให้แก่ องค์กรที่มีมูลค่าแบรนด์องค์กรสูงสุดของประเทศไทยและในอาเซียน ประจำปี 2565 ซึ่งปีนี้เป็นปีที่ 13 ที่มีการจัดงานมอบรางวัลให้แก่องค์กรที่มีมูลค่าแบรนด์สูงสุด โดย ศ.ดร.บัณฑิต เอื้ออาภรณ์ อธิการบดี จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เป็นประธาน ณ หอประชุมจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เมื่อวันที่ 18 มกราคม 2566 โดยมีผู้บริหารระดับสูงสุดขององค์กร เข้ารับมอบโล่รางวัลเกียรติยศอย่างพร้อมเพรียงกัน

สำหรับเครื่องมือ CBS Valuation เครื่องมือแรกของประเทศไทยที่ใช้วัดมูลค่ามูลแบรนด์องค์กร เพื่อคำนวณมูลค่าแบรนด์องค์กร ออกมาเป็นตัวเลขทางการเงิน โดยได้บูรณาการแนวคิดด้านการตลาด การเงิน และการบัญชี เพื่อความถูกต้อง แม่นยำ และไม่มีความลำเอียง ซึ่งเครื่องมือนี้ยังได้รับการยอมรับด้วยการคว้ารางวัลงานวิจัยดีเด่น สาขาเศรษฐศาสตร์ จากสภาวิจัยแห่งชาติ ในปี 2014 อีกด้วย และถือเป็นงานวิจัยที่มีผลกระทบเชิงสังคมที่ได้รับความสนใจจากภาคธุรกิจอย่างสูงเพราะสามารถนำไปใช้ประโยชน์ได้จริงและเป็นเครื่องมือหนึ่งที่สามารถนำสู่ความสำเร็จที่ยั่งยืนขององค์กรได้

บริษัทที่ได้รับการจัดอันดับมูลค่าแบรนด์องค์กรสูงสุด ต้องมีคะแนนจากมาตรวัดธรรมาภิบาลของ IOD (สมาคมส่งเสริมสถาบันกรรมการบริษัทไทย) ตั้งแต่ 4 คะแนนขึ้นไป รวมทั้งปรากฏผลงานการดำเนินงานในตลาดหลักทรัพย์ฯ อย่างน้อย 3 ปี แยกตามหมวดธุรกิจและจากงบการเงินของบริษัท ที่ได้เปิดเผยต่อสาธารณชน เพื่อใช้เครื่องมือ CBS Valuation คำนวณมูลค่าแบรนด์องค์กร โดยใช้ค่าเฉลี่ย 3 ปีย้อนหลังกับทุกตัวแปรในสูตร เพื่อจัดอันดับมูลค่าแบรนด์องค์กรสูงสุดในแต่ละหมวดธุรกิจ โดยองค์กรที่ได้รับรางวัล Thailand’s Top Corporate Brands ต้องมีมูลค่าแบรนด์องค์กรตั้งแต่ 5,000 ล้านบาทขึ้นไป

สำหรับผลของปี 2565 นี้ ไม่มีบริษัทที่ได้รับรางวัลหอเกียรติยศ สำหรับ Thailand’s Top Corporate Brand Hall of Fame ซึ่งจะมอบเป็นรางวัลสำหรับบริษัทที่มีมูลค่าแบรนด์องค์กรสูงสุดต่อเนื่องกัน 5 ปี โดยมี AOT เป็นตัวแทนประเทศไทยรับรางวัล ASEAN’s Top Corporate Brand เป็นที่ 5 ติดต่อกัน

ด้านสุดยอดแบรนด์องค์กรของอาเซียน (ASEAN) มี 6 บริษัท จาก 6 ประเทศ ได้แก่ Bank Central Asia Tbk Pt ประเทศอินโดนีเซีย IHH Healthcare Berhad ประเทศมาเลเซีย SM Investments Corporation ประเทศฟิลิปปินส์ Thai Beverage PCL ประเทศสิงคโปร์ Airports of Thailand PCL ประเทศไทย และ Vingroup JSC ประเทศเวียดนาม ทั้งนี้ Airports of Thailand PCL มีมูลค่าแบรนด์องค์กร 767,669 ล้านบาท สำหรับ Thai Beverage PCL เป็นบริษัทของคนไทยที่ไปจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์สิงคโปร์ตั้งแต่ พ.ศ. 2549 มีมูลค่าแบรนด์องค์กร 715,980 ล้านบาท

คณะผู้วิจัยซึ่งเป็นผู้สร้างเครื่องมือ CBS Valuation เพื่อวัดมูลค่ามูลแบรนด์องค์กรเป็นเครื่องมือแรกของประเทศไทย เปิดเผยว่า “ปี พ.ศ. 2565 แม้จะมีสถานการณ์ของโควิด-19 อย่างต่อเนื่อง แต่คณะผู้วิจัยยังคงทำวิจัยมูลค่าแบรนด์องค์กรของบริษัทจดทะเบียนทั้งในประเทศไทยและในภูมิภาค เพื่อส่งเสริมให้ผู้บริหารของภาคธุรกิจให้ความสำคัญต่อการพัฒนาแบรนด์องค์กรเพื่อความสำเร็จอย่างยั่งยืนของบริษัทในระยะยาว”

The post ส่อง 13 แบรนด์องค์กรที่มีมูลค่าแบรนด์องค์กรสูงสุดของไทย ประจำปี 2565 AOT ตัวแทนประเทศผงาดคว้า ASEAN’s Top Corporate Brand เป็นที่ 5 ติดต่อกัน appeared first on SD Thailand.