คุณพรรณทิพย์ ลีตะชีวะ ผู้อำนวยการกลุ่มการตลาดแบรนด์น็อนแอลกอฮอล์ บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด เปิดเผยว่า  ช่วงเทศกาลส่งท้ายปีเก่า ต้อนรับปีใหม่ ผลิตภัณฑ์น้ำดื่มสิงห์ ได้จัดกิจกรรมเพื่อมอบความสุขและความห่วงใยให้กับผู้บริโภคด้วยการร่วมมือกับบริษัท ปตท. น้ำมันและการค้าปลีก จำกัด (มหาชน) หรือโออาร์(OR) จัดแคมเปญ “เติมเต็มทุกความสุขรับปีใหม่ เติมเต็มประโยชน์ที่ใช่กับน้ำดื่มสิงห์” แจกน้ำดื่มสิงห์ฉลากดีไซน์ใหม่ พร้อมข้อความพิเศษด้านหลัง ที่อวยพรและช่วยส่งต่อความห่วงใย ให้พี่น้องคนไทยทุกคน เดินทางกลับบ้านอย่างปลอดภัยในช่วงเทศกาลส่งท้ายปีเก่า ต้อนรับปีใหม่ เพื่อกลับไปชาร์จพลังอยู่กับครอบครัวและคนที่รัก นอกจากนี้ยังเป็นการเตรียมพร้อมสำหรับการเปิดตัวฉลากดีไซน์ใหม่ของน้ำดื่มสิงห์ ที่จะเข้ามาสู่ตลาดในช่วงต้นปี 2568 อีกด้วย

สำหรับจุดแจกน้ำดื่มสิงห์ฉลากพิเศษ จะครอบคลุมสถานที่สำคัญที่ประชาชนชาวไทยต้องเดินทางกลับบ้าน จุดพักรถ PPT Station 6 สาขาที่เป็นขาออกต่างจังหวัด ได้แก่ สำนักงานปลัดกระทรวงกลาโหม(บางนา), พระราม 2, วังน้อย, บางปะอิน, วิภาวดี และสระบุรี รวมไปถึงสถานีขนส่งต่างๆ ที่คนต้องใช้บริการกลับบ้าน ได้แก่ สถานีรถตู้อนุสาวรีย์ชัย, สถานีขนส่งหมอชิต,สถานีขนส่งสายใต้ใหม่ และสถานีกลางบางซื่อ โดยเริ่มแจกตั้งแต่วันที่ 27 – 31 ธันวาคม 2567 นี้

นอกจากนี้ น้ำดื่มสิงห์ยังส่งความสุข แจกของขวัญต้อนรับปีใหม่ ผ่าน  Singha Rewards บนแพลตฟอร์มไลน์(LINE)  ให้ทุกคนได้ลุ้น I phone 16 จำนวน 8 เครื่อง เพียงเป็นเพื่อนหรือ Add LINE @SINGHAREWARDS สแกนคิวอาร์โค้ดใต้ฝา แล้วนำคะแนนหรือพอยท์ไปลุ้นรางวัลได้ทันที สามารถติดตามรายละเอียดเพิ่มเติมผ่าน Line Official Account ‘Singha Rewards’

The post “น้ำดื่มสิงห์” จับมือ “โออาร์” แจกน้ำฉลากพิเศษปีใหม่ กว่า 4 แสนขวด ร่วมส่งต่อความสดชื่นให้คนไทย เติมพลังใจก่อนกลับบ้าน appeared first on SD Thailand.

คุณธิติพร ธรรมาภิมุขกุล Chief Marketing Officer บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด เปิดเผยว่า แคมเปญการตลาดของโซดาสิงห์ในปีนี้เราได้ร่วมงานกับ Harley-Davidson แบรนด์ที่เป็นที่รู้จักทั่วโลก ภายใต้คอนเซปต์ “ซ่าให้สุดทาง” เป็นการนำจุดแข็งของทั้ง 2 แบรนด์มารวมกันทั้ง “ความซ่า” ในการสร้างแรงบันดาลใจให้แก่ผู้บริโภคและสร้างสรรค์กิจกรรมการตลาดอย่างต่อเนื่องไม่เคยหยุดนิ่ง ของ“โซดาสิงห์” และ แบรนด์รถมอเตอร์ไซค์ระดับตำนานของโลก ด้วยคาแร็กเตอร์ที่ชัดเจน และมีประวัติศาสตร์ที่ยาวนาน ครองใจผู้บริโภคหลากหลายกลุ่มในวงกว้าง ที่สำคัญแบรนด์ยังเป็นมากกว่าการส่งมอบผลิตภัณฑ์คุณภาพให้กลุ่มเป้าหมายของ Harley-Davidson “โซดาสิงห์” ถือเป็นแบรนด์เครื่องดื่มรายแรกของเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ ที่ได้คอลแลปกับ “Harley-Davidson”ความพิเศษของแคมเปญ นอกจากจะออกฉลากลิมิเต็ด อิดิชั่นแล้ว ยังมีกิจกรรมอย่างต่อเนื่องในทุกภูมิภาคต่อเนื่องจนถึงปลายปี และในปีนี้เรายังได้ร่วมเป็นเจ้าบ้านต้อนรับนักขับขี่จากหลากหลายประเทศทั่วเอเชีย ในงาน Asia Harley Days ซึ่งถือเป็นการรวมตัวคนรักฮาร์ลีย์ที่ใหญ่ที่สุดในเอเชีย ที่จัดขึ้นเป็นครั้งแรกในประเทศไทย ที่จังหวัดเชียงราย

Mr. Mark O’Flaherty, Managing Director, Harley-Davidson, Asia Emerging Markets & India กล่าวว่า Harley Davidson มีความตั้งใจที่จะทำกิจกรรมกับผู้ขับขี่ทั่วโลก และถือเป็นโอกาสดีที่ได้ร่วมงานกับโซดาสิงห์ในประเทศไทย ซึ่งเป็นแบรนด์เครื่องดื่มรายแรกของเอเซียที่เราร่วมงานด้วย ประเทศไทยเป็นตลาดที่มีการเติบโตอย่างรวดเร็วและเป็นหนึ่งในประเทศที่มีความสำคัญในเอเซีย เชื่อว่าแคมเปญ “ซ่าให้สุดทาง” นอกจากจะเป็นการเชื่อมต่อทางวัฒนธรรมแล้ว จะสามารถมอบความสนุกสนานและประสบการณ์ที่ดีไม่ใช่แค่เพียงผู้ขับขี่ในประเทศไทย แต่เป็นผู้ขับขี่ทั่วเอเซียที่จะได้มีโอกาสเข้าร่วมงานรวมตัวประจำปีที่เชียงราย

สำหรับแคมเปญ “ซ่าให้สุดทาง” จะมีความพิเศษมากมายทั้งในส่วนของ ฉลากพิเศษ “โซดาสิงห์ x Harley Davidson” และของรางวัลพิเศษ ทั้ง gift set และ เสื้อออฟฟิเชี่ยลคอลเลคชั่นจำนวนจำกัด ที่ส่งตรงจาก Harley Davidson ประเทศสหรัฐอเมริกา รวมทั้งกิจกรรมโรดโชว์ที่จะเดินทางไปยังจังหวัด ภูเก็ต, พิษณุโลก, นครราชสีมา, เชียงใหม่ และปิดท้ายที่จังหวัดเชียงราย กับงาน Asia Harley Days ที่จะจัดคู่กับ คอนเสิร์ต Thailand MOTO-Music Festival of Asia ที่สิงห์ปาร์ค เชียงราย

The post โซดาสิงห์” จับมือ “Harley-Davidson” เปิดบิ๊กแคมเปญ “ซ่าให้สุดทาง” ดันกิจกรรมการตลาดต่อเนื่องถึงสิ้นปี appeared first on SD Thailand.

คุณพรรณทิพย์ ลีตะชีวะ ผู้อำนวยการกลุ่มการตลาดแบรนด์น็อนแอลกอฮอล์ บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด เปิดเผยว่า “ช่วงปลายปี บริษัทฯ เดินหน้าจัดแคมเปญการตลาดเพื่อเป็นการขอบคุณลูกค้าที่ยังคงไว้วางใจให้น้ำดื่มสิงห์เป็นผู้นำตลาดอย่างต่อเนื่อง ตอกย้ำน้ำดื่มคุณภาพมาตรฐานการผลิตที่สะอาดและปลอดภัยสูงสุดในทุกขั้นตอน

ทั้งนี้ จากพฤติกรรมผู้บริโภคมีความต้องการที่แตกต่างกันไป และปัจจุบันมีความเป็น Personalize มากขึ้น ทำให้น้ำดื่มสิงห์ตระหนักถึง Insight ดังกล่าวโดยได้วางกลยุทธ์ จัดโปรโมชั่น ทำแคมเปญการตลาดแบ่งย่อยเป็นรายภูมิภาค ตอบสนองความต้องการของกลุ่มลูกค้าแต่ละพื้นที่ ที่มีความแตกต่างกัน โดยจะเดินหน้าจัดกิจกรรมให้ครอบคลุมทั่วทุกภาคของไทย อยากให้รอติดตามกิจกรรมเพื่อร่วมสนุกกันต่อไป”

สำหรับแคมเปญ “แจกรัวทั่วอีสาน” จัดขึ้นเพื่อขอบคุณลูกค้าชาวอีสาน ระดมทัพของรางวัล ได้แก่ ทองคำ 30 แท่ง และรถจักรยานยนต์ 30 คัน รวมของรางวัลมูลค่ากว่า 3 ล้านบาท สามารถร่วมสนุกและลุ้นเป็นผู้โชคดีได้แล้วเริ่มต้นตั้งแต่วันนี้ ไปจนถึงวันที่ 31 ตุลาคม 2567

โดยผู้บริโภคจะร่วมสนุกและลุ้นรับของรางวัลผ่าน Singha Rewards ขั้นตอน ดังนี้ 1.สแกนคิวอาร์โค้ด(QR Code) 2.สมัครสมาชิก Singha Rewards กรอกข้อมูลให้ถูกต้อง 3.สะสมคะแนน(Point)ใต้ฝาน้ำดื่มสิงห์ และ 4.ลุ้นของรางวัล

สำหรับ 1 Point เท่ากับ 1 สิทธิ์ โดยน้ำดื่มสิงห์ที่ร่วมลุ้นได้มีทั้งขนาด 330 มิลลิลิตร(มล.) 600 มล. 750 มล. และขนาด 1.5 ลิตรปัจจุบัน SINGHA REWRARDS มีฐานลูกค้าสมาชิกมากกว่า 9.9 ล้านราย แบ่งเป็นพื้นที่กรุงเทพฯ ถึง 42%, ภาคกลาง 10%, ภาคอีสาน 15% ภาคเหนือ12% ภาคใต้ 10% ภาคตะวันออก 2%ภาคตะวันตก 3% และอื่นๆซึ่งไม่ระบุภาค 6%

The post “น้ำดื่มสิงห์” ขอบคุณลูกค้า ลุยแคมเปญใหญ่ “แจกรัวทั่วอีสาน” ประเดิมภาคแรก จัดทัพของรางวัลมูลค่ากว่า 3 ล้านบาท appeared first on SD Thailand.

นายวรวุฒิ ภิรมย์ภักดี กรรมการรองกรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท บุญรอดบริวเวอรี่ จำกัด และรองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด ผู้มีบทบาทสำคัญในการเจรจาความร่วมมือกับพันธมิตรระดับโลกมากมาย รวมถึงกอล์ฟรายการเก่าแก่ที่สุดรายการหนึ่งของโลกอย่าง “ดิ โอเพ่น” เปิดเผยว่า สิงห์ และ ดิ โอเพ่นได้ร่วมงานกันเข้าสู่ปีที่ 2 แล้ว ปีนี้เราได้จัดการแข่งขัน สิงห์ ไทยแลนด์ ชาเลนจ์ ขึ้นในทุกภูมิภาค เพื่อคัดเลือกนักกอล์ฟไทยร่วมเดินทางไปชมการแข่งขันกอล์ฟระดับตำนานอย่างดิ โอเพ่น ครั้งที่ 152 แบบเอ็กซ์คลูซีฟ ซึ่งสิงห์เชื่อว่าจะสร้างประสบการณ์ที่ดีให้กับผู้ชนะในการมาชมการแข่งขันกอล์ฟรายการที่ยิ่งใหญ่และได้ออกรอบในสนามรอยัล ทรูน สังเวียนของดิ โอเพ่นปีนี้ ที่สำคัญกิจกรรมดังกล่าวได้เกิดขึ้นในฐานะที่สิงห์เป็น Official Beer Partner ของ “ดิ โอเพ่น” (The Open) ตอกย้ำแบรนด์สิงห์ ในการร่วมมือกับพันธมิตรระดับโลก ที่เป็นตำนานในวงการกีฬากอล์ฟ มีฐานแฟนจำนวนมหาศาลทั่วโลก ยกระดับการรับรู้แบรนด์สิงห์ในเวทีนานาชาติ พร้อมตอกย้ำจุดแข็งการเป็นแบรนด์ไทย ที่ได้รับการยอมรับในระดับสากล

สำหรับนักกอล์ฟไทยที่เดินทางร่วมชมการแข่งขัน “ดิ โอเพ่น 2024” พร้อมออกรอบสัมผัสสนามจริงในครั้งนี้ คือนักกอล์ฟที่ชนะจากการแข่งขัน “สิงห์ ไทยแลนด์ ชาเลนจ์” ที่จัดการแข่งขันในทุกภูมิภาค และ โปรกอล์ฟไทยชื่อดัง “โปรเพชร” สดมภ์ แก้วกาญจนา ที่เคยสร้างชื่อในการแข่งขัน “ดิ โอเพ่น” เมื่อปี 2022

ทั้งนี้ สิงห์ถือเป็นแบรนด์ไทยรายแรก ๆ ที่เข้าไปสนับสนุนรายการกีฬาระดับโลกมากมายรวมทั้งสโมสรกีฬาระดับโลกเป็นจำนวนมาก ตั้งแต่ รายการกอล์ฟที่เก่าแก่ที่สุดรายการหนึ่งอย่าง ดิ โอเพ่น(The Open), การเป็นพันธมิตรกับสโมสรฟุตบอลชั้นนำของพรีเมียร์ลีกอังกฤษ(EPL) อย่างแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด, เลสเตอร์ ซิตี้ และเชลซี รวมไปถึงการเป็นผู้สนับสนุนอย่างเป็นทางการของการแข่งขันรถจักรยานยนต์ทางเรียบอันดับ 1 ของโลกอย่าง “โมโตจีพี” และการเข้าสู่วงการแข่งรถสูตรหนึ่ง หรือ เอฟวัน ซึ่งถือเป็นเบียร์ไทยแบรนด์แรกที่เข้ามาสนับสนุนวงการแข่งรถเอฟวัน โดยสิงห์ได้เข้าไปเป็นผู้สนับสนุนทีมแข่งที่เป็นที่รู้จักทั่วโลก อย่าง ทีมเรดบูล เรซซิ่ง และ เฟอร์รารี่ จนถึงทีมระดับตำนานอย่าง อัลฟ่า โรมิโอ และยังเป็นพาร์ทเนอร์สำคัญกับทีม “เซาเบอร์” ทีมรถแข่งสูตร 1 หรือฟอร์มูล่า 1 ที่ถือเป็นกีฬาที่มีมูลค่าทางการตลาดอันดับ 1 ของโลกอีกด้วย

The post “สิงห์” ตอกย้ำ เวิลด์ ออฟ สปอร์ต พาผู้ชนะ “สิงห์ ไทยแลนด์ ชาเลนจ์” ลุย “ดิ โอเพ่น” สกอตแลนด์ appeared first on SD Thailand.

นายธิติพร ธรรมาภิมุขกุล Chief Marketing Officer บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด เปิดเผยว่า น้ำดื่มสิงห์ให้ความสำคัญและใส่ใจในคุณภาพ ความสะอาดและความปลอดภัยของผลิตภัณฑ์ ควบคู่กับการสร้าง Brand Love ตลอดจนการสร้าง Brand Engagement อย่างต่อเนื่อง เพื่อตอกย้ำการเป็นผู้นำอันดับ 1 ในตลาดน้ำดื่มบรรจุขวด โดยหนึ่งในกลยุทธ์การตลาดผ่านการ Collaboration ที่ทำติดต่อกันมาหลายปี ด้วยการดึงคาแร็กเตอร์การ์ตูนระดับโลกมาอยู่บนฉลากผลิตภัณฑ์น้ำดื่ม เช่น Mickey Mouse Collection, My Little Pony, Frozen, Toy Story และโดราเอมอน เป็นต้น

ล่าสุด น้ำดื่มสิงห์ ได้ร่วมคอลแลป “แคร์แบร์ (Care Bears)” เปิดตัวฉลากลิมิเต็ด เอดิชั่น โดย Care Bears เป็นคอลเล็กชั่นตุ๊กตาหมีขวัญใจผู้คนทั่วโลกยาวนานกว่า 40 ปี และแนวโน้มความนิยมเป็นที่ชื่นชอบของผู้บริโภคเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง ขณะที่คาแร็กเตอร์รวมถึง Mission ของ Care Bears ที่ต้องการส่งต่อความใส่ใจและแบ่งปันไปทั่วโลก การให้กำลังใจแฟนคลับช่วยเป็นอีกพลังในการส่งต่อความรัก ความใส่ใจ มิตรภาพ ความสนุก และความสุขในทุกๆวันแก่ผู้คน ซึ่งยังสอดคล้องกับแนวทางของแบรนด์ที่ต้องการส่งต่อพลังบวกให้ผู้บริโภคชาวไทย น้ำดื่มสิงห์จึงนำลวดลาย Care Bears มาอยู่บนฉลากลิมิเต็ด เอดิชั่น ภายใต้คอนเซปต์ “ส่งต่อความสดชื่น ด้วยความสดใสที่ใช่” เจาะกลุ่มเป้าหมายคนทุกวัย

สำหรับน้ำดื่มสิงห์ Care Bears มาบนฉลากผลิตภัณฑ์ ผ่านหมี 7 คาแรคเตอร์ ในความหมายส่งต่อพลังบวก แต่ละสีส่งต่อความสดชื่น ด้วยความสดใสแตกต่างกัน ผ่านหมีสีฟ้า (Grumpy Bear) สื่อถึงว่าจะไม่โอเคบ้างก็ไม่เป็นไรนะ, หมีสีแดง (Love-A-Lot Bear) การส่งต่อความรัก, หมีสีเหลือง(Funshine Bear) เป็นความกระฉับกระเฉง สดใสเหมือนพระอาทิตย์ในทุกวัน, หมีสีม่วง (Share Bear) การรู้จักแบ่งปันต่อคนรอบข้าง, หมีส้ม(Friend Bear) ความเป็นมิตรกับเพื่อนรอบข้าง, หมีชมพู (Cheerful Bear) การแบ่งปันความสุข รอยยิ้ม และหมีเขียว (Lucky Bear) การส่งต่อความโชคดีให้กันและกัน แบ่งเป็น 2 ขนาด ได้แก่ ลายเอ็กซ์คลูสีฟ จำนวน 7 ดีไซน์ ขนาด 330 มิลลิลิตร(มล.)จำหน่ายผ่านช่องทางไฮเปอร์มาร์เก็ต และซูเปอร์มาร์เก็ต และขนาด 750 มล. จำนวน 7 ดีไซน์ จำหน่ายผ่านช่องทางร้านสะดวกซื้อเซเว่นอีเลฟเว่น

และนอกจากนี้ยังมีกิจกรรมพิเศษ ‘Everyday Is A Care Day Presented by น้ำดื่มสิงห์’ เนรมิตอีเวนท์ ด้วยจุดถ่ายรูปของตุ๊กตาหมี Care Bears ทั้ง 7 วัน 7 สี พบกิจกรรม Photo Mission ถ่ายรูปครบทั้ง 7 โซน และสะสมแสตมป์ครบ 7 ดวง เพื่อรับสิทธิ์ในกิจกรรมคีบตุ๊กตา
Care Bears, ถ่ายภาพ Photo Booth และกิจกรรมแลกรับไอศกรีมผ่านคะแนน Singha Rewards ให้ทุกคนในครอบครัวสร้างโมเมนต์สนุก เติมความสุขร่วมกัน ณ ศูนย์การค้าเมกา บางนา บริเวณ ชั้น 1, โซนแฟชั่น แกลอเรีย (Fashion Galleria Zone) ตั้งแต่วันที่ 12-18 มิถุนายน 2567

The post ‘น้ำดื่มสิงห์’ จับมือ ‘แคร์แบร์’ (Care Bears) ตุ๊กตาหมีขวัญใจคนทั้งโลก ออกฉลากลิมิเต็ด เอดิชั่น ‘ส่งต่อความสดใส ด้วยความสดชื่นที่ใช่’ appeared first on SD Thailand.

คุณพรรณทิพย์ ลีตะชีวะ ผู้อำนวยการกลุ่มการตลาดแบรนด์น็อนแอลกอฮอล์ บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด เปิดเผยว่า การทำตลาดของน้ำแร่เพอร์ร่าด้วยกลยุทธ์ที่แตกต่าง เพื่อตอบสนองผู้บริโภคอย่างต่อเนื่อง ส่งผลให้ “เพอร์ร่า” ครองความเป็นเบอร์ 1 ในตลาดน้ำแร่อย่างแข็งแกร่งติดต่อกันเป็นปีที่ 4 ด้วยกลยุทธ์การทำตลาดผ่านการนำเสนอความเป็นแฟชั่นและไลฟ์สไตล์แบรนด์ ที่ผ่านมาได้ร่วมงานกับดีไซน์เนอร์ชื่อดังทั่วไทยและต่างประเทศ ในการออกฉลากลิมิเต็ด เอดิชั่นแต่ละปีและเป็นการยกระดับความเป็นแฟชั่นแบรนด์ให้แข็งแรงมากขึ้น

สำหรับการออกฉลากลิมิเต็ด เอดิชันแห่งปี 2024 น้ำแร่เพอร์ร่าได้ทำงานร่วมกับศิลปินนักวาดภาพประกอบและนักออกแบบกราฟิกชาวฝรั่งเศส “Malika Favre” (มาลิกา ฟาฟเร่) มาดีไซน์ ออกแบบฉลากคอลเล็กชั่นพิเศษ “The Joy of Life” และมาพร้อมคอนเซ็ปต์ “The Joy of Life Collection” Cherish every little moment of your day. สนุกไปกับโมเมนต์เล็กๆ ในทุกวัน มาลิกา ฟาฟเร่ เป็น illustrator ที่มีจุดเด่นในการสร้างสรรค์ผลงานที่มีลักษณะเฉพาะ คือความเรียบง่ายแบบป๊อปอาร์ตและศิลปะแบบออปอาร์ต (Pop Art meets Op Art) ด้วยการผสมผสานภาพประกอบที่เรียบง่ายเข้ากับรูปแบบทางเรขาคณิต การใช้พื้นที่และสีมีความโดดเด่น จนทำให้ได้ร่วมงานกับแบรนด์ดังมากมาย เช่น นิตยสาร Vogue และ The New Yorker และ ร้านจำหน่ายเครื่องสำอางชื่อดัง Sephora เป็นต้น

น้ำแร่เพอร์ร่าคอลเล็คชั่นใหม่ มี 2 ขนาด ได้แก่ขนาด 600 มิลลิลิตร จำหน่ายผ่านช่องทางร้านสะดวกซื้อเซเว่นอีเลฟเว่น ส่วนขนาด 600 มิลลิลิตร และ 1,500 มิลลิลิตร มาในรูปแบบแพ็คพิเศษ จะวางจำหน่ายผ่านห้างค้าปลีกชั้นนำทั่วไป ตั้งแต่วันนี้ ถึง 31 พฤษภาคม 2567 และกิจกรรมพิเศษ เมื่อซื้อน้ำแร่เพอร์ร่า รับของ Premium สุดเก๋จากคอลเล็กชั่น “The Joy of Life” (สินค้ามีจำนวนจำกัด) หาซื้อได้ที่ (Emporium, Emsphere, Emquartier, Paragon) ระหว่างวันที่ 9 พ.ค.-21 พ.ค. 2567 และช่องทาง Online FB: Singha Online ระหว่างวันที่ 22 เม.ย.-28 เม.ย. 2567

The post “เพอร์ร่า” ออกคอลเล็กชั่น 2024 ดึง “Malika Favre” ศิลปินชาวฝรั่งเศส ดีไซน์ฉลากลิมิเต็ด เอดิชั่น ย้ำจุดแข็งน้ำแร่ เบอร์ 1 appeared first on SD Thailand.

หลายคนอาจมีคำถามว่าทำไมสิงห์เพิ่งเริ่มขยับ ทำไมต้องนำร่องที่ไซส์ 1.5 ลิตร ทำไมเลือกขายในโลตัสก่อน ไซส์อื่นๆ จะเป็นขวดใส​เมื่อไหร่ คุณพรรณทิพย์ ลีตะชีวะ ผู้อำนวยการกลุ่มการตลาดแบรนด์น็อนแอลกอฮอล์ บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด ได้ให้รายละเอียดต่างๆ ไว้ดังต่อไปนี้

1. ทำไมต้องนำร่องด้วยไซส์ 1.5 ลิตร   

การนำร่องทำตลาดขวดใสครั้งแรกด้วยไซส์ 1.5 ลิตรนั้น เนื่องจากเป็นขนาดที่ขายดีที่สุดของตลาดน้ำดื่ม ทั้งจาก​ปริมาณสัดส่วนราว 40% ​ของ​ภาพรวมตลาด โดยที่สิงห์มีแชร์ในไซส์นี้ถึงเกือบครึ่งตลาดที่ 49% ขณะที่ในพอร์ตโฟลิโอของสิงห์เองมีสัดส่วนมากถึง 55% ดังนั้น การนำร่องด้วย SKU ที่มีสัดส่วนจำนวนมากจะทำให้สิงห์สามารถลดปริมาณการใช้พลาสติกลงได้​มากที่สุดเมื่อเทียบกับการเลือกนำร่องด้วยบรรจุภัณฑ์ขนาดอื่นๆ

FYI 1 : สัดส่วนยอดขายในตลาดน้ำดื่ม แบ่งตามขนาดบรรจุภัณฑ์​

–  อันดับ 1 ขนาด 1.5 ลิตร สัดส่วน 40% ​สิงห์มีแชร์ในบรรจุภัณฑ์​​นี้ 49%  (สัดส่วนในพอร์ตโฟลิโอของตัวเอง 55%)

​- อันดับ 2 ขนาด 600 มิลลิลิตร สัดส่วน 40% สิงห์มีแชร์ในบรรจุภัณฑ์นี้ 41% (สัดส่วนในพอร์ตโฟลิโอของตัวเอง 36%)

– อันดับ 3 ขนาด 750 มิลลิลิตร  โดยสิงห์มีสัดส่วนยอดขาย​ขนาดบรรจุนี้ในพอรตโฟลิโอของตัวเอง 6%  ที่เหลือเป็น ขนาด 330 มิลลิลิตร และขนาด 6 ลิตร รวมกัน

FYI 2 : ข้อมูลนี้สะท้อนว่า ผู้บริโภคในตลาดน้ำดื่มให้ความสำคัญกับเรื่องของ Value for Money ทำให้บรรจุภัณฑ์ที่มีปริมาณบรรจุมาก ขายได้ดีกว่าไซส์เล็ก (​ขนาด 750 มล. เป็นขนาดลิมิเต็ดที่ไม่ได้มีขายในทุกช่องทาง ขณะที่ขนาด 1.5 ลิตร และ 600 มล. มีจำหน่ายในทุกช่องทาง จึงทำให้สัดส่วน 750 มล. ไม่ได้สูงมากนัก)

2. ทำไมต้องขายแบบเป็นแพ็ก 6 ขวด 

น้ำดื่มสิงห์​ต้องการปฏิบัติให้เป็นไปตามข้อกำหนดของ อย. อย่างเคร่งครัด โดยเฉพาะที่ให้แสดงข้อมูลสำคัญของผลิตภัณฑ์อย่างครบถ้วนและ ‘ชัดเจน’ ดังนั้น ขวดไซส์ 1.5 ลิตร จึงเป็นขวดที่มีขนาดใหญ่มากพอที่จะใส่ข้อมูลสำคัญตามกำหนดของ อย. ได้​ครบถ้วน ไม่ว่าจะเป็นตราสินค้า ชื่อผลิตภัณฑ์ ปริมาตร เลขที่ อย. และที่อยู่ผู้ผลิต ซึ่งได้พิมพ์แบบปั๊มนูนไว้บนขวดแต่ละขวด รวมทั้งยังได้พิมพ์ข้อมูลทั้งหมดไว้บนฉลากแพ็กเกจ​ด้านนอกที่ห่อสินค้าไว้อีกช้ันหนึ่ง เพื่อให้สามารถมองเห็นได้ชัดเจนมากขึ้นกว่าการมองจากขวดใสๆ และเป็นเหตุผลให้น้ำดื่มสิงห์ขวดใสยังไม่เริ่มจำหน่ายแบบปลีก แต่หากในอนาคตข้อกฏหมายในเรื่องเหล่านี้ชัดเจนมากขึ้น ทางสิงห์ก็พร้อมที่จะจำหน่ายแบบแยกขวด หรือมีการพัฒนาเทคโนโลยีหรือนวัตกรรมเกี่ยวกับฉลากบรรจุภัณฑ์ใหม่ๆ ออกมาใช้ได้ในอนาคต

3. ทำไมต้องเริ่มขายผ่านโลตัส​ 

เป็นเหตุผลที่ต่อเนื่องมาจากเรื่องความชัดเจนของข้อกฏหมายที่ต้องการให้ฉลากสามารถแสดงรายละเอียดได้อย่างชัดเจน และน้ำดื่มสิงห์ตัดสินใจที่จะเลือกขายแบบแพ็ก ดังนั้น ช่องทางจำหน่ายที่ตอบโจทย์ที่สุดในการนำร่องคือ โลตัส  เพราะลูกค้านิยมเข้าไปซื้อสินค้าเครื่องใช้จำเป็นต่างๆเพื่อเก็บไว้ใช้ในครัวเรือน และมักซื้อแบบยกแพ็ก มากกว่าช่องทางอื่นๆ รวมทั้งยังมีสาขากระจายไปทั่วทั้งประเทศ และมี Store Format ที่สามารถเข้าถึงผู้บริโภคได้อย่างครอบคลุมทั้งสาขาใหญ่ และสาขาเล็กอย่าง Go Fresh ที่สามารถเข้าถึงกลุ่มครอบครัวได้แบบใกล้ชิด ประกอบกับเป็นพันธมิตรที่มีเป้าหมายขับเคลื่อนธุรกิจเพื่อสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืนในทิศทางเดียวกัน

4. ขวดแบบใส ช่วยลดพลาสติกได้มากแค่ไหน 

น้ำดื่มสิงห์ ได้เปลี่ยนเครื่องจักรในโรงงานวังน้อย อยุธยา เพื่อรองรับ​การผลิตขวดแบบใสโดยเฉพาะ โดยคาดว่า ในช่วงนำร่องนี้จะสามารถลดปริมาณพลาสติกลงได้มากกว่า 16 ตันต่อปี คิดเป็น​ระยะทางรวมกันกว่า 7 แสนกิโลเมตร หรือเทียบเท่าได้กับการเดินทางรอบโลก​ ซึ่งหากในอนาคต มีการเพิ่ม SKU ไปยังบรรจุภัณฑ์ขนาดอื่นๆ รวมทั้งเพิ่มช่องทางกระจายสินค้าให้ครอบคลุมมากยิ่งขึ้น ก็จะช่วยลดปริมาณการใช้พลาสติกลงได้อีกในปริมาณมากยิ่งขึ้น

5. ไม่มีฉลาก ต้นทุนการผลิตลดลงหรือไม่ 

แม้ว่าขวดแบบใสจะไม่มีฉลากพลาสติก​ข้างขวด แต่ต้นทุนการผลิตไม่ได้เปลี่ยนแปลงมากนัก เพราะต้องเพิ่มการพิมพ์ที่แพ็กเกจด้านนอกแทน ประกอบกับต้องมีการลงทุนเปลี่ยนเครื่องจักรเพื่อรองรับการพิมพ์ขวดแบบปั๊มนูน จากเดิมที่เป็นโมแบบขวดเรียบ ทำให้ต้องมีต้นทุนในส่วนนี้เพิ่มขึ้นมาด้วย การเปลี่ยนมาเป็นขวดใส จึงไม่ได้มีเป้าหมายเพื่อลดต้นทุน แต่ต้องการเพิ่ม Positive Impact ต่อสิ่งแวดล้อมทั้งการลดปริมาณพลาสติกลง รวมทั้งการนำเข้าสู่ระบบรีไซเคิลได้ง่ายขึ้น แม้ว่าสิงห์จะใช้ฉลากพลาสติกที่สามารถรีไซเคิลได้อย่าง OPP แต่ในระบบรีไซเคิลยังมีโรงงานทั้งเล็กและใหญ่ ซึ่งไม่ใช่ทั้ง 100% ที่จะมีเทคโนโลยีรองรับ การผลิต​ขวดแบบใสจึงสามารถนำเข้าสู่ระบบการรีไซเคิลได้ง่ายกว่าไม่ว่าจะเป็นผู้ผลิตพลาสติกรีไซเคิลรายเล็กหรือรายใหญ่

6. แผนขยายตลาดขวดใส 

การขยายตลาดขวดแบบใส จะเริ่มชัดเจนหลังความชัดเจนที่มากขึ้นของข้อกฏหมาย ซึ่งคาดว่าจะแล้วเสร็จภายในปีนี้ และหลังจากนั้นทางน้ำดื่มสิงห์จะขยายช่องทางจำหน่ายขวดแบบใส ทั้งในลักษณะของการแยกขายเป็นขวด หรือเพิ่มขนาดบรรจุภัณฑ์ใหม่ๆ ที่​จะนำมาทำเป็นแบบขวดใสเพิ่มเติม ซึ่ง​​จะพิจารณาจากขนาดที่มีนัยสำคัญที่เปลี่ยนแล้วช่วยลดพลาสติก ดังนั้น หากพิจารณาจากสัดส่วนของตลาดและพอร์ตโฟลิโอแล้ว ไซส์ที่น้ำดื่มสิงห์จะทำเป็นขวดใสต่อไปคือ ขนาด 600 มิลลิลิตร นั่นเอง

7. แผนขยายกำลังผลิตขวดใส 

ปัจจุบันโรงงานวังน้อย ที่อยุธยา เป็นฐานสำคัญเพียงแห่งเดียวที่รองรับ​การผลิตขวดแบบใส โดย​ น้ำดื่มสิงห์มีแผนขยายไลน์การผลิตขวดแบบใสเพิ่มเติมให้ครบทั้ง 5 แห่ง ภายในปี 2025 โดยอีก 4 โรงงาน ประกอบด้วย สิงห์บุรี มหาสารคาม เชียงใหม่ และสุราษฎร์ธานี นอกจากนี้ยังมีแผนลทุนเพิ่มเติมภายในโรงงานอีก 1 แห่ง เพื่อขยายกำลังการผลิตน้ำดื่มโดยรวมให้รองรับการเติบโตของตลาด ที่เริ่มกลับมาฟื้นตัว และสามารถเติบโตได้เทียบเท่ากับช่วงก่อนโควิดได้แล้ว ขณะที่ สิงห์ตั้งเป้าการเติบโตในปีนี้ 7% หรือเพิ่มยอดขายได้อีก 100 ล้านลิตร รวมทั้งขยายมาร์เก็ตแชร์เพิ่มขึ้นเล็กน้อยมาอยู่ที่ 20.5%

8. น้ำดื่มสิงห์ขยับช้ากว่าคู่แข่งหรือไม่ 

แม้ว่าสิงห์จะไม่ใช่รายแรกของตลาดในการทำขวดแบบใส แต่ให้ความสำคัญในการขับเคลื่อนด้านความยั่งยืนมาโดยตลอด ​ในฐานะ​ผู้นำตลาด เมื่อลุกขึ้นมาปรับเปลี่ยนแล้วจะช่วยสร้างอิมแพ็คในการลดพลาสติกลงได้จำนวนมาก ​​ที่ผ่านมาสิงห์ให้ความสำคัญในการลดผลกระทบด้านสิ่งแวดล้อมมา​ต่อเนื่อง ทั้งการเป็นหนึ่งในแบรนด์แรกๆ ของตลาดน้ำดื่มที่เลิกใช้พลาสติกปิดบริเวณฝาขวด (Cap Seal) ซึ่งช่วยลดปริมาณพลาสติกลงได้จำนวนมาก รวมทั้ง​การเลือกใช้วัสดุ PET1 มาผลิตเป็นบรรจุภัณฑ์ เพื่อสามารถรีไซเคิลได้ 100% รวมทั้งสนับสนุนการใช้น้ำดื่มขวดแก้ว เพื่อสามารถนำกลับมาใช้ซ้ำได้ โดยสิงห์มุ่งเน้นการใช้ทรัพยากรต่างๆ อย่างคุ้มค่า และการนำวัสดุเหลือใช้ในกระบวนการผลิตมาต่อยอดเพื่อลดการสร้าง​ขยะ และเปลี่ยนให้เกิดเป็นคุณค่าใหม่เพิ่มขึ้น เช่น การนำกากมอลต์มาทำเป็นแผ่นสำหรับใช้วางสินค้าในการขนส่งต่างๆ เป็นต้น

9. น้ำดื่มสิงห์จะใช้ rPET เมื่อไหร่ 

ที่ผ่านมาสิงห์ใช้ rPET มานานแล้ว เพียงแต่ไม่ได้นำมาผลิตเป็นขวดน้ำดื่ม โดยที่ผ่านมา ได้นำเส้นใยจากพลาสติกรีไซเคิลมาผลิตเป็นลัง หรือพาเลทที่ใช้ในโรงงาน รวมทั้งนำมาเป็นของพรีเมียมต่างๆ ของบริษัท นอกจากนี้ ยังได้เข้าไปสนับสนุนแบรนด์ไทยอย่าง Reroute และ PIPATCHARA  เพื่อมีส่วน Educated ตลาดและผู้บริโภคให้เห็นความสำคัญในการแยกขยะ และการนำพลาสติกกลับมาใช้ประโยชน์ได้ใหม่

ส่วนการนำ rPET มาใช้เป็นขวดน้ำดื่ม อยู่ระหว่างกำลังศึกษาผลกระทบและการตอบรับของผู้บริโภค เนื่องจากเพิ่งผ่านข้อกฏหมายมาได้ไม่นาน และบริษัทต้องการให้มีความพร้อมในทุกด้าน ท้ังความพร้อมของซัพพลายเออร์ กระบวนการผลิต ​ต้นทุน รวมทั้งการรักษามาตรฐานของน้ำดื่มในระดับสูงสุด เพื่อรักษาความเชื่อมั่นของลูกค้า เนื่องจากการปรับเปลี่ยนจำเป็นต้องขับเคลื่อนไปพร้อมกันทั้งห่วงโซ่ ​

10. เมื่อไม่มีฉลากจะ​เสียโอกาสทางการตลาดหรือไม่ 

เนื่องจาก ฉลากข้างขวด เป็นทั้งพื้นที่ในการสร้าง Branding เป็นหนึ่งในเครื่องมือทำตลาด หรือโฆษณาประชาสัมพันธ์ของแบรนด์ หรือการทำ Social Campaign ร่วมกับพันธมิตร เช่น โครงการตามหาเด็กหายร่วมกับมูลนิธิกระจกเงา ซึ่งปัจจุบันฉลากยังมีอยู่ในผลิตภัณฑ์บาง SKU ประกอบกับยังมีบรรจุภัณฑ์ที่ห่อหุ้มแพ็กด้านนอก ซึ่งสามารถนำมาทดแทนได้ ประกอบกับทางสิงห์เองยังมีช่องทางในการสื่อสาร หรือทำการตลาดในหลากหลายรูปแบบ ซึ่งทางสิงห์ยอมปรับเปลี่ยนเพราะมองเห็นความสำคัญในการ​​ขับเคลื่อนความยั่งยืนที่ต้องบาลานซ์ไปกับการทำธุรกิจด้วยเช่นกัน

ทั้งนี้ ในช่วง​เปิดตัวบรรจุภัณฑ์ใหม่ ขวดใสรักษ์โลก รีไซเคิลได้ 100% น้ำดื่มสิงห์ ยังได้ร่วมมือกับทางโลตัส​ เพื่อจัดแคมเปญ “แยก แลก ลุ้น” ปลุกพลังผู้บริโภค​​ร่วมกันจุดพลุเพื่อการรับรู้และสร้างการมีส่วนร่วมลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม​ โดย 1. แยก : เมื่อน้ำดื่มสิงห์ ขวดใสรักษ์โลก ครบ 3 แพ็ก จะได้รับถุง Recycle Bag สำหรับแยกขวด PET เพื่อนำขวดพลาสติกที่ใช้แล้วมาคืนทุกวันอาทิตย์สิ้นเดือนที่โลตัส 30 สาขาที่ร่วมโครงการ 2.แลก : ผู้บริโภคสามารถร่วมสนุกเพื่อต่อยอดการรักษ์โลก โดยขวด PET ทุกขวดที่เก็บกลับมา สามารถนำไปแลกของรางวัล เช่น กระเป๋าผ้า แก้วน้ำ Tumbler หรือลุ้นรับ เสื้อยืดลายน้ำดื่มสิงห์ และ 3.ลุ้น : ทุกยอดการซื้อ ยังมีสิทธิ์ลุ้น เสื้อผ้าคอลเลกชัน “Singha Drinking Water X Reroute” และรางวัลอื่นๆ อีกมากมาย ผ่านแอปพลิเคชัน Lotus’s SMART Apps

The post 10 คำถาม เบื้องหลังเปิดตัว ‘น้ำดื่มสิงห์ ขวดใส’ ผู้นำทำไมมาช้า ทำไมต้อง​นำร่องด้วย 1.5 ลิตร ทำไมต้องโลตัส พร้อมลุ้นเฟสใหม่ ไซส์ไหนเตรียมเข้าวินต่อ appeared first on SD Thailand.

คุณธิติพร ธรรมาภิมุขกุล Chief Marketing Officer บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด เปิดเผยว่า Singha Soda Collection 2023 ของโซดาสิงห์ในปีนี้ เป็นการร่วมงานกับ “Rubber Killer” แบรนด์แฟชั่นของไทยที่มีจุดเด่นในการออกแบบผลิตภัณฑ์ โดยนำวัสดุเหลือใช้มาสร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ใหม่ที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม ภายใต้คอนเซ็ปต์ “ซ่าได้ไม่ทำร้ายโลก Less Waste, Recycle more” สอดคล้องกับแนวทางของแบรนด์โซดาสิงห์ ที่ตระหนักในการใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่า กระบวนการผลิตต่างๆ มีการนำของเหลือใช้มาหมุนเวียน ใช้ซ้ำตามแนวทาง Circular Economy เช่น บรรจุภัณฑ์ขวดแก้วมาใช้ซ้ำ ลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม สะท้อนถึง Brand Personality ของโซดาสิงห์ ซึ่งเป็นแบรนด์ของคนรุ่นใหม่ที่ใส่ใจสิ่งแวดล้อม

สำหรับ คอลเล็กชั่น Singha Soda Collection 2023 ร่วมกับ Rubber Killer เป็นการนำจุดแข็งของโซดาสิงห์ เรื่อง “ความซ่า” ซึ่งมีจุดยืนในการสร้างแรงบันดาลใจให้แก่ผู้บริโภคทุกกลุ่มเป้าหมาย กับการทำตลาดที่ไม่เคยหยุดนิ่ง พร้อมเชื่อในพลังความคิดสร้างสรรค์ ครีเอทสิ่งใหม่ๆ ให้ตลาดและผู้บริโภคอยู่เสมอ ผนึกกับ Rubber Killer แบรนด์แฟชั่นแอ็กเซสซอรีที่มีจุดยืนเรื่องสิ่งแวดล้อมร่วมกันต่อยอดความคิดสร้างสรรค์ ดีไซน์เป็นแฟชั่นไอเท็มเอาใจคนรุ่นใหม่ที่ใส่ใจสิ่งแวดล้อมมากขึ้น

โดยสินค้าภายใต้คอกเล็กชั่นพิเศษนี้ มีหลายรายการครอบคลุม เสื้อผ้าลำลอง และสินค้าไลฟ์สไตล์ เช่น เสื้อแจ๊คเกต เสื้อยืด กระเป๋าผ้า กระเป๋าผ้าไนล่อน (Sacoche Bag) กระเป๋าไวนิล หมวก และ พวงกุญแจ เป็นต้น วางจำหน่ายผ่านช่องทางออนไลน์ www.singhasodacollection.com เชื่อว่าจากความร่วมมือครั้งนี้จะช่วยเพิ่มพลังของการรับรู้ และดึงให้ผู้บริโภคมีส่วนร่วมกับแบรนด์โซดาสิงห์มากยิ่งขึ้น

ทั้งนี้ กลยุทธ์ Collaboration ของโซดาสิงห์ เป็นหนึ่งในกิจกรรมที่ผู้บริโภครอคอยในแต่ละปีว่าจะร่วมมือกับใคร หรือแบรนด์ใดเพื่อสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ ที่โดดเด่นและมีพลัง ซึ่งที่ผ่านมามีพันธมิตรหลากหลายสไตล์ เช่น ALEX FACE ศิลปินผู้สร้างผลงานศิลปะบนกำแพง, Mister Cartoon ช่างสักระดับโลก, S.V.S.S. และ Dry Clean Only แบรนด์แฟชั่นสตรีทอาร์ตสัญชาติไทย ฯลฯ ซึ่งล้วนสร้างผลตอบรับและความสำเร็จได้เป็นอย่างดี

สำหรับ Rubber Killer เป็นแบรนด์ไทยที่ให้ความสำคัญในเรื่องสิ่งแวดล้อม โดยการนำวัสดุเหลือใช้ในชีวิตประจำวัน เช่น ยางในของรถบรรทุก-รถจักรยาน มาผสมผสานกับความคิดสร้างสรรค์ในการออกแบบ เพื่อสร้างผลิตภัณฑ์ที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม หรือ Eco-Friendly Product ที่สามารถใช้งานได้จริงในชีวิตประจำวัน ทำให้แบรนด์สามารถสร้างเอกลักษณ์เฉพาะตัวและตอบโจทย์คนรุ่นใหม่ที่ใส่ใจสิ่งแวดล้อมได้เป็นอย่างดี

The post โปรเจ็กต์ใหม่จาก 2 ตัวท็อป ‘โซดาสิงห์ x Rubber Killer’​ เปิด Singha Soda Collection 2023 ‘ซ่าได้ไม่ทำร้ายโลก Less Waste, Recycle more’ appeared first on SD Thailand.

ตอกย้ำ​การเป็นองค์กรที่ให้ความสำคัญกับการสร้างคน ส่งเสริมวัฒนธรรมการทำงานเป็นทีม ซึ่งเป็นหัวใจในการขับเคลื่อนธุรกิจ ภายใต้วิสัยทัศน์ Bringing Joy To Life ที่ให้ความสำคัญกับการสร้างความสุขให้กับทั้งคนในองค์กรและส่งต่อให้ผู้คนในสังคมเป็นพื้นฐานการสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืนขององค์กร

​คุณภูริต ภิรมย์ภักดี กรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท บุญรอดบริวเวอรี่ จำกัด และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท บุญรอดเทรดดิ้ง จำกัด กล่าวว่า สิ่งที่ทำให้องค์กรเติบโตอย่างแข็งแกร่งมาตลอด 90 ปี คือการมีบุคลากรคุณภาพ ทุกคนล้วนมีส่วนในการสร้างความสำเร็จให้กับองค์กร และเป็นฟันเฟืองสำคัญที่ช่วยขับเคลื่อนให้องค์กรก้าวไปข้างหน้าได้อย่างมั่นคง เราต้องการทำให้คนของเรามีความสุข ได้รับการดูแลที่ดี ควบคู่กับการพัฒนาความสามารถ ที่สำคัญคือทุกคนต้องทำงานเป็นทีม ต้องมองเห็นเป้าหมายเดียวกัน ช่วยกันพัฒนาองค์กรให้เติบโต

ด้าน คุณสุนิษฐ์ สก๊อต Head of Organization Capability ผู้บริหารฝ่ายพัฒนาองค์กรและส่งเสริมการเรียนรู้ บริษัท บุญรอดบริวเวอรี่ จำกัด กล่าวเสริมว่า “คน” ถือเป็นหนึ่งเครื่องชี้วัดความสำเร็จในการขับเคลื่อนองค์กร ตลอดระยะเวลา 90 ปี ในการ “สร้างคน” ตามวิถีของบุญรอดฯ คือการให้ความสำคัญกับการบ่มเพาะวัฒนธรรม “คนเก่ง” และ “คนดี” ควบคู่กันไป ขณะเดียวกันก็ไม่มองข้ามการดูแลให้พนักงานทุกคนอยู่ในองค์กรอย่างมีความสุข ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของสุขภาพ สภาพแวดล้อมในการทำงาน หรือแม้กระทั่งผลตอบแทนที่ได้รับ ที่ผ่านมาเราจึงให้ความสำคัญกับการรับฟังพนักงานเพื่อนำมาปรับปรุงบรรยากาศในการทำงานให้ดีมากขึ้น ควบคู่ไปกับการเปิดโอกาสและพื้นที่ให้พนักงานได้ทดลองสิ่งใหม่ๆ รวมถึงการส่งเสริมวัฒนธรรมในการขับเคลื่อนธุรกิจที่ดีที่สามารถส่งมอบความสุขและสร้างประโยชน์ให้ผู้คนในชุมชนและสังคมไปพร้อมกันได้ และนำมาซึ่งพื้นฐานสำคัญที่สามารถทำให้องค์กรเติบโตอย่างยั่งยืนได้ในที่สุด”

สำหรับรางวัล HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2023 หนึ่งในองค์กรที่น่าทำงานที่สุดในระดับเอเชีย จัดโดยนิตยสาร HR Asia ซึ่งเป็นนิตยสารด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลที่ได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางในภูมิภาคเอเชียที่มอบรางวัลให้องค์กรที่น่าทำงานที่สุดในเอเชีย 3 ปีต่อเนื่องของบุญรอดฯในปีนี้ บริษัทฯยังสามารถทำคะแนนรวมสูงสุดในหมวด Think, Feel & Do ที่มอบให้กับองค์กรที่ส่งเสริมวัฒนธรรมการทำงานเป็นทีมอย่างสร้างสรรค์ด้วย โดยมีเกณฑ์การพิจารณาจากความผูกพันและความพึงพอใจของพนักงานที่มีต่อองค์กรในด้านต่างๆ ไม่ว่าจะเป็นการบริหารจัดการภายในองค์กรที่ดี ส่งเสริมความสุขของพนักงานภายในองค์กร พร้อมสนับสนุนโอกาสเติบโตของพนักงาน โดยปี 2566 มีองค์กรไทยที่เข้าร่วมกว่า 286 บริษัท

The post บุญรอดฯ คว้ารางวัล HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2023 หนึ่งในองค์กรที่น่าทำงานที่สุดในเอเชีย ต่อเนื่อง 3 ปี appeared first on SD Thailand.

โรงงานต้องดูแลทั้งธุรกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อม

ทำให้การขยายธุรกิจของบุญรอดฯ ที่ผ่านมา โดยเฉพาะการตั้งโรงงานทั้ง 10 แห่ง ​ที่กระจายไปทุกภูมิภาคของประเทศไทย นอกจากการทำหน้าที่ผลิตสินค้าเพื่อขับเคลื่อนธุรกิจให้เติบโตแล้ว โรงงานทุกแห่งยังมีหน้าที่เป็น​ “พลเมืองที่ดี” เพื่อร่วมสร้างประโยชน์ให้ชุมชนและผู้คนโดยรอบ ทั้งการสร้างความกินดีอยู่ดี สร้างงานสร้างอาชีพ รวมทั้งเข้าไปช่วยแก้ไขปัญหาที่แต่ละพื้นที่กำลังเผชิญอยู่ ไม่ว่าจะเป็นมิติของเศรษฐกิจ สังคม หรือสิ่งแวดล้อม​ ผ่านการ​ออกแบบโครงการเพื่อสังคมให้เข้ามาเป็นกลไกช่วยแก้ปัญหา และช่วยพัฒนาพื้นที่ได้อย่างต่อเนื่องและยั่งยืน พร้อมทั้งสามารถ​ขับเคลื่อนการพัฒนาเพื่อกระจายความแข็งแรงไปยังพื้นที่ต่างๆ ทั่วประเทศได้ในที่สุด​

โดยการออกแบบโครงการต่างๆ จะทำให้สอดคล้องกับปัญหาเฉพาะของแต่ละภูมิภาค เนื่องจากบริบททางภูมิศาสตร์ที่แตกต่างจึงทำให้ปัญหาของแต่ละพื้นที่ไม่เหมือนกัน​ โรงงานแต่ละแห่งของสิงห์จึงบูรณาการทั้งองค์ความรู้ ความเชี่ยวชาญ และกำลังคนที่มีโดยเฉพาะเครือข่ายสิงห์อาสาทั่วประเทศ เพื่อร่วมกันวิเคราะห์ พร้อมหาทางแก้ปัญหาทั้งระยะสั้น กลาง และยาว ซึ่งไม่ใช่เพียงแค่การแก้ปัญหาเฉพาะหน้าเท่านั้น แต่ยังเน้นการสานต่อเพื่อให้แต่ละโครงการสามารถขับเคลื่อนได้อย่างต่อเนื่องและนำมาสู่การพัฒนาที่ยั่งยืนได้ต่อไป

ตัวอย่างเช่น บริษัท เชียงใหม่เบเวอเรช จำกัด ซึ่งอยู่ในพื้นที่ทางภาคเหนือของประเทศ และมีปัญหาเรื่องไฟป่า หมอกควัน  มลภาวะทางอากาศต่างๆ จึงริเริ่มโครงการ “สิงห์อาสาสู้ไฟป่า” ภายใต้ความร่วมมือของพนักงาน เครือข่ายสิงห์อาสา มหาวิทยาลัย และตัวแทนชุมชน เพื่อร่วมแก้ปัญหาจากต้นทางผ่านการดูแลพื้นที่เสี่ยงไฟป่า พร้อมถ่ายทอดความรู้ในการรักษาป่าต้นน้ำให้ชาวบ้าน​ รวมทั้งสร้างห้องเรียนปลอดฝุ่นเพื่อช่วยดูแลสุขภาพให้คนในพื้นที่ ตลอดจนโครงการ “ไม้ยืนต้นป่ายั่งยืน” ที่ได้ร่วมกับ ม.แม่โจ้ เครือข่ายภาคประชาสังคม และชาวบ้านในพื้นที่ ต.บ้านปง อ.หางดง จ.เชียงใหม่ ฟื้นฟูผืนป่าต้นน้ำที่ได้รับผลกระทบจากภัยไฟป่า ทั้งในแง่ความอุดมสมบูรณ์และชีวิตความเป็นอยู่ของชาวบ้าน  เพื่อนำไปสู่ป่าที่เติบโตในระยะยาว ช่วยลดความเสี่ยงภัยพิบัติ และสร้างประโยชน์ให้กับชาวบ้านทั้งพืชพันธุ์ทำกินและระบบสาธารณูปโภคได้

ด้าน​ บริษัท ขอนแก่นบริวเวอรี่ จำกัด ซึ่งอยู่ในพื้นที่ภาคอีสาน ​และมักมีปัญหาการขาดแคลนน้ำช่วงภัยแล้งอยู่บ่อยครั้ง ก็ได้ร่วมกับคณะเกษตรศาสตร์ ม.ขอนแก่น สร้างแหล่งน้ำชุมชน เพื่อเก็บกักน้ำไว้ทำการเกษตรและใช้ในครัวเรือน พร้อมทั้งติดตั้งแท็งก์น้ำดื่มขนาดใหญ่ไว้ในชุมชน สำหรับอุปโภคบริโภคในหน้าแล้ง แม้กระทั่ง บริษัท บุญรอดเอเซียเบเวอเรช จำกัด ที่ตั้งอยู่ในพื้นที่อู่ข้าวอู่น้ำของประเทศอย่างจังหวัดสิงห์บุรี ก็ได้แบ่งปันพื้นที่หน้าโรงงานเป็นแปลงนาสำหรับปลูกข้าว โดยชักชวนปราชญ์ชาวบ้าน เกษตรกร รวมถึงหมอทำขวัญข้าว และนักเรียน มาร่วมถ่ายทอดและสืบสานภูมิปัญญาการทำนาตามวิถีดั้งเดิมของชาวสิงห์บุรี เพื่อสร้างเป็นพื้นที่เรียนรู้ภูมิปัญญาท้องถิ่น เพื่อสืบสานอัตลักษณ์และเชื่อมโยงผู้คนในพื้นที่เข้าไว้ด้วยกัน

เช่นเดียวกับ​ บริษัท สิงห์ เบเวอเรช จำกัด หรือโรงงานบางเลน หนึ่งในโรงงานที่ได้ชื่อว่ามีเทคโนโลยีการผลิตที่ทันสมัยที่สุดแห่งหนึ่งในโลก ที่เข้ามามีบทบาทช่วยพัฒนาคน พัฒนาทักษะให้ภาคอุตสาหกรรมของประเทศ ผ่านการมอบทุนการศึกษาใน โครงการยกระดับภาคอุตสาหกรรมด้วยการบริหารจัดการนวัตกรรมองค์กรแบบทั่วถึง (Total Innovation Management Enterprise) หรือโครงการ TIME ซึ่งได้พัฒนาหลักสูตรร่วมกับ​สำนักงานพัฒนาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีแห่งชาติ หรือ สวทช. ​และมหาวิทยาลัยชั้นนำหลายแห่ง เปิดโอกาสให้นักเรียนทั่วประเทศมีโอกาสศึกษาต่อในระดับ ปวส.​ ไปจนถึงปริญญาโท ควบคู่ไปกับการทำงานในโรงงานบางเลน ซึ่งตลอด 6 ปี ได้มอบทุนแบบครบวงจร ครอบคลุมทั้งค่าเล่าเรียน รวมทั้งค่าใช้จ่ายและสวัสดิการต่างๆ เพื่อมีส่วนสร้างคนคุณภาพที่สามารถทำงานจริงได้ทันทีหลังเรียนจบรวมกว่า​​​ 200 คน และได้เข้ามาเป็นส่วนหนึ่งของครอบครัวสิงห์​รวม 32 คน

นอกจากการสร้างโอกาสให้นักเรียนที่ได้รับทุน​ โครงการนี้ยังช่วยพัฒนาภาคอุตสาหกรรม และศักยภาพการแข่งขันให้ประเทศ​ โดยเฉพาะด้านการพัฒนาบุคลากร​ เนื่องจากการผลิตจากภาคการศึกษาเพียงอย่างเดียวไม่สามารถตอบโจทย์ความต้องการได้ ดังนั้น การที่ภาคอุตสาหกรรมเข้ามาช่วยเติมทักษะที่จำเป็นตั้งแต่ต้นทางการในพัฒนาบุคลากร จึงนับว่าเป็นการช่วยแก้ปัญหาได้อย่างตรงจุด

การ “สร้างคน” คือ พื้นฐานของทุกการพัฒนา

โครงการ TIME ของโรงงานบางเลน ยังถือเป็นหนึ่งต้นแบบในการ “สร้างคน” ตามแนวทางของบุญรอดฯ ที่ให้ความสำคัญกับการสร้าง​คนที่มีคุณภาพ เพื่อเติมเต็มความสุขและรอยยิ้มให้กับสังคมมาอย่างต่อเนื่อง ผ่านการส่งมอบ​โอกาสให้ทุกคนสามารถพัฒนาศักยภาพของตัวเอง เพื่อกลายมาเป็นกำลังหลักทั้งในการช่วยขับเคลื่อนการเติบโตของธุรกิจ รวมไปถึงการดูแลสังคม และสิ่งแวดล้อมควบคู่ไปด้วย ​

โดยตลอดโครงการจะมีบุคลากรผู้เชี่ยวชาญจากบุญรอดฯ มาเป็นต้นแบบในการถ่ายทอดทั้งทักษะการทำงานและร่วมบ่มเพาะแนวคิด มุมมอง และทัศนคติในการทำงานที่สอดคล้องกับการขับเคลื่อนประเทศในยุค Digital Economy ที่อยู่ในสภาพแวดล้อมที่เต็มไปด้วยความไม่แน่นอน และมีการแข่งขันอยู่ตลอดเวลา เพื่อให้นักศึกษาทุกคนที่จบโครงการ สามารถทำงานจริงได้ทันที สามารถคิดได้แบบนวัตกร ด้วยการสร้างสรรค์นวัตกรรมใหม่ มีความเป็นผู้นำ กล้าคิดนอกกรอบ ปรับตัวได้ทันกับทุกการเปลี่ยนแปลงเพื่อรักษาความสามารถในการแข่งขันไว้ได้อยู่เสมอ

หนึ่ง​บทพิสูจน์ความสำเร็จในการสร้างคนของบุญรอดฯ ก็คือ การได้รับรางวัล “นวัตกรรมการศึกษาเพื่อสังคม” จาก สวทช. ในฐานะองค์กรที่สามารถบูรณาการความชำนาญที่มีเพื่อต่อยอดโอกาสการเรียนรู้ให้กับสังคม ผ่านการสร้างหลักสูตรที่พัฒนาความรู้ความสามารถของผู้เรียนได้จริง พร้อมสร้างคนคุณภาพที่พร้อมทำงานได้ทันทีจากการเรียนจริง

สิ่งที่บุญรอดฯ เชื่อมาโดยตลอดคือ​​​ คนที่มีคุณภาพคือสารตั้งต้นของการสร้างสังคมที่มีคุณภาพ​ เป็นการสร้างฐานรากของการพัฒนาที่แข็งแรงและยั่งยืนให้ตามมา นำมาสู่โมเดลในการสร้าง “คนหัวใจสิงห์”​ เพื่อสะท้อนถึงดีเอ็นเอ​ความเป็นบุญรอดฯ ที่ให้ความสำคัญกับการส่งมอบความสุขและรอยยิ้มให้กับผู้คนในสังคม

The post กลยุทธ์ บุญรอดฯ บ่มเพาะ ‘พลเมืองต้นแบบ’ ย้ำภาพ ‘องค์กรสร้างคน’ เติมเต็มโอกาส สร้างสังคมคุณภาพและยั่งยืน appeared first on SD Thailand.