ttb (ทีทีบี) เดินหน้าสร้างความรู้ความเข้าใจทางการเงินให้คนไทยต่อเนื่อง เพื่อตอบโจทย์เป้าหมายการสร้าง Financial Well-being ผ่านการริเริ่มโครงการ CSR ใหม่ สำหรับกลุ่มพนักงานในชื่อ ‘รุ่นพี่การเงิน’ เพื่อมีเป้าหมายการเข้าไปมีส่วนในการ ‘ติดกระดุมเม็ดแรก’ ทางการเงิน ให้กลุ่มเด็กและเยาวชน เพื่อป้องกันการเข้าสู่วงจรหนี้ในอนาคต
คุณมาริสา จงคงคาวุฒิ รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร หัวหน้าสื่อสารและภาพลักษณ์องค์กร ทีทีบี เปิดเผยว่า ปัจจุบันเด็กและเยาวชนไทย กำลังเผชิญกับโลกการเงินที่ซับซ้อนมากขึ้น ทั้งจากการเข้าถึงระบบและบริการทางการเงินได้ง่ายผ่านมือถือ รวมทั้งการถูกกระตุ้นจาก Alglorythm ที่กระตุ้นให้เกิดความต้องการซื้อสินค้าต่างๆ เพิ่มมากขึ้น ค่านิยมและไลฟ์สไตล์ที่ส่งเสริมการบริโภคจนเกินตัว ตามแนวคิด ‘ของมันต้องมี’ ที่มาพร้อมการอำนวยความสะดวกผ่านระบบการสั่งซื้อในรูปแบบ Buy Now Pay Later พร้อมทั้งอันตรายจากมิจฉาชีพทำให้เกิดความเสี่ยงในการสูญเสียทรัพย์สิน ไปจนถึงการบ่มเพาะพฤติกรรมที่ไม่ถูกต้องในการใช้จ่าย ทำให้มีโอกาสในการตกสู่วงจรการเป็นหนี้ และกระทบต่อคุณภาพชีวิตในอนาตคได้ในที่สุด
นำมาสู่การริเริ่มโครงการ ‘รุ่นพี่การเงิน’ โครงการ CSR ที่มุ่งส่งเสริมให้พนักงานใช้ความรู้ความเข้าใจทางการเงิน รวมทั้งเครื่องมือทางการเงินที่ทางธนาคารพัฒนาขึ้น เข้าไปให้ความรู้เยาวชนไทยภายในโรงเรียน โดยนำร่องในเขตกรุงเทพฯ และปริมณฑล ผ่านแนวร่วมจากคุณครูและโรงเรียนที่มุ่งปลูกฝังการเพิ่ม Life Skill ทางการเงิน ให้เด็กๆ เติบโตขึ้นมาอย่างมีภูมิคุ้มกันที่ดีทางการเงิน และมีความตระหนักรู้ในการใช้จ่าย รวมทั้งมีวินัยทางการเงิน โดยในปีแรกนี้ มีพนักงานเข้าร่วมโครงการแล้ว 200 คน ทั้งกลุ่ม Talent และ Passionate โดยสามารถเข้าถึงโรงเรียนได้แล้ว 9 แห่ง และมีเยาวชนร่วมอบรมในโครงการแล้ว 860 คน จากเป้าหมายการขยายในปีแรกให้ได้ 10 โรงเรียน และเข้าถึงเยาวชนในโรงเรียนได้ไม่ต่ำกว่า 1,000 คน
“ที่ผ่านมาทีทีบีให้ความสำคัญในการสร้างสุขภาพทางการเงินที่ดีกับคนไทยมาอย่างต่อเนื่อง ในทุกกลุ่มเป้าหมาย โดยเฉพาะการเข้าไปเป็นที่ปรึกษาทางการเงินผ่านโครงการต่างๆ อาทิ โค้ชปลดหนี้ ซึ่งเน้นกลุ่มพนักงานเงินเดือน หรือกลุ่มคนทำงานซึ่งเริ่มมีปัญหาเรื่องหนี้สินแล้ว หรือการจัดตั้งศูนย์เรียนรู้ไฟ-ฟ้า เพื่อส่งเสริมการมี Life Skill ให้กลุ่มเด็กและเยาวชนอย่างต่อเนื่องมากว่า 5 ปี ขณะที่โครงการ ‘รุ่นพี่การเงิน’ จะเน้นการสร้างภูมิคุ้มกันในกลุ่มเยาวชนก่อนที่จะเกิดหนี้ และเน้นกลุ่มเป้าหมายเป็นเด็กและเยาวชน เพื่อเป็นการติดกระดุมเม็ดแรก ผ่านการสร้างภูมิคุ้มกันทางการเงินอย่างถูกต้อง สร้างทัศนคติและพฤติกรรมที่ถูกต้องในการบริหารจัดการทางการเงินได้ด้วยตัวเองตั้งแต่ยังเด็ก พร้อมปลูกฝังทักษะการเงินที่จำเป็นในชีวิตประจำวัน รวมทั้งการมีเครื่องมือเพื่อช่วยเรียนรู้ทางการเงินได้อย่างสนุกและเสริมการเรียนรู้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ”
ทั้งนี้ การพัฒนาหลักสูตรในโครงการรุ่นพี่การเงินจะปลูกฝัง 7 ทักษะการเงินสำคัญ เพื่อสร้างความคุ้นเคยการบริหารการเงินให้เด็กๆ ทั้งการทำความเข้าใจระหว่างความจำเป็น และความต้องการ การเข้าใจเรื่องของสินทรัพย์และหนี้สิน การมีความรู้พื้นฐานเรื่องของการออม การลงทุน หรือการจัดทำบัญชีรายรับ-รายจ่าย เพื่อวางแผนทางการเงินได้ด้วยตัวเอง รวมทั้งการสอดแทรกองค์ความรู้ทางการเงินผ่านเครื่องมือ Wealth Builder ในรูปแบบบอร์ดเกม เพื่อเรียนรู้และเข้าใจบริบทในโลกการเงินต่างๆ ที่ส่งผลต่อสุขภาพทางการเงินในอนาคตได้ เป็นต้น
อย่างไรก็ดี จากการขับเคลื่อนโครงการมาอย่างต่อเนื่อง พบว่า เด็กๆ ในโครงการมีคะแนนด้านความรู้ทางการเงินเพิ่มขึ้นถึง 20% หลังการเข้าร่วมโครงการ โดยเป้าหมายสำคัญมากกว่าความเข้าใจเชิงทฤษฏีแต่ต้องการให้เกิดผลเชิงปฏิบัติ เกิดการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมได้ในระยะยาว ดังนั้น หลังจากการอบรมแล้วจะมีการติดตามผลเพิ่มเติม พร้อมทั้งการจัดทำคู่มือในการวางแผนทางการเงินเพื่อให้เด็กๆ สามารถนำไปใช้บันทึกและวางแผนทางการเงินของตัวเองได้จริงในชีวิตประจำวัน
“เด็กในวันนี้คือผู้ใหญ่ในวันหน้า การเข้ามาสร้างภูมิคุ้มกันทางการเงินที่ดีให้แก่เด็กๆ และเยาวชนจึงเป็นเหมือนการติดกระดุมให้ถูกตั้งแต่เม็ดแรก โดยทีทีบีต้องการเข้ามาเป็นหนึ่งในฟันเฟืองที่ร่วมติดกระดุมเม็ดแรกนี้ เพื่อลดความเสี่ยงในการก่อหนี้เกินตัว หรือการใช้จ่ายอย่างไม่ถูกต้อง เมื่อเข้าสู่วัยทำงาน และลดภาระการเป็นหนี้ในอนาคต ซึ่งสอดคล้องกับคุณค่าสำคัญขององค์กร ‘Make it Real‘ ที่ต้องการเปลี่ยนเพื่อให้คนไทยมีชีวิตทางการเงินที่ดีขึ้น” คุณมาริสา กล่าวทิ้งท้าย
